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- 2018-09-29 发布于安徽
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管理学原理试题
课程代码:00054
第一部分? 选择题
一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内。
1.下列原理中,属于人员配备工作原理的是(???? )
? A.许诺原理???????????????????? B.目标统一原理
? C.责权利一致原理?????????????? D.命令一致原理
2.20世纪初,提出图表系统法的人是(???? )
? A.甘特? ???????????????????????B.泰罗
? C.维纳???????????????????????? D.穆登
3.管理控制工作的基本目的是(???? )
? A.维持现状???????????????????? B.打破现状
? C.改变现状???????????????????? D.实现创新
4.管理的主体是(???? )
? A.企业家?????????????????????? B.全体员工
? C.高层管理者?????????????????? D.管理者
5.利用过去的资料来预测未来状态的方法是(???? )
? A.因果法?????????????????????? B.外推法
? C.德尔菲法???????????????????? D.头脑风暴法
6.一般认为管理过程学派的创
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