护理心理学(第3版)第四章 社会心理.pptVIP

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  • 2018-10-04 发布于广东
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态度 态度的组成(ABC) 情感成分 行为倾向成分 认知成分 第四节 社会认知 态度 态度的特征 态度具有社会性 态度具有协调性 态度具有间接性 态度具有两极性 第四节 社会认知 态度 态度的形成 服从阶段 认同阶段 内化阶段 美国学者凯尔曼提出 第四节 社会认知 态度 态度的转变 态度转变的理论: 平衡理论; 认知失衡理论; 社会交换论; 第四节 社会认知 态度 态度的转变 态度转变模型:霍夫兰德提出 传递者; 沟通信息; 接受者; 情境; 第四节 社会认知 态度 态度的转变 态度转变方法: 说服宣传; 活动参与法; 群体影响法; 第四节 社会认知 归因 归因的概念 归因是人们利用信息对自己及他人行为的原因加以推断的过程。 归因不仅是一种心理过程,也是人类的一种普遍需要。 第四节 社会认知 归因 归因理论 海德的常识归因 维纳的归因理论 凯利的归因理论 第四节 社会认知 归因 归因偏差 基本归因错误 行为人与观察者之间的差别 自我服务倾向 第四节 社会认知 利他行为 利他行为的概念 利他行为指不期待任何回报、自愿帮助他人的亲社会行为。 目的是有利于他人; 是一种自觉自愿的行为; 不求任何回报; 具有自我牺牲性; 第五节 社会行为 利他行为 利他行为的影响因素 个人因素 认知因素 通情 情绪 其他个人因素 环境教育因素 社会文化因素 第五节 社会行为 助人行

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