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- 2018-10-04 发布于浙江
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Corporate Culture 企业文化梳理与建设方案 前 言 企业的发展离不开文化的支撑和营造,###公司60年 发展史,在企业文化建设各方面都积累了很多很好的做法和 经验,这些经验凝聚了广大员工的心血,是企业的财富。伴 随着“十二五”战略的发展,公司需要将沉淀出的文化进行更 好的梳理和提炼,从而进一步规范企业管理机制,提升企业 执行力的效力,通过梳理和提炼,将企业文化渗透在企业的 一切生产活动中,全面实现公司向科学管理、文化管理的转 变,实现公司全面系统发展。 方 案 第一阶段:企业文化梳理与完善 第二阶段:企业文化体系形成 第二阶段:企业文件落地 第一阶段:企业文化梳理与完善 2、分析企业发展过程中的关键因素 北开60年发展历程 ###的60年,是自力更生、艰苦奋斗的60年; ###的60年,是科技进步、自主创新的60年; ###的60年,是战略引领、开拓进取的60年。 始建于 ,在历史的坎坷中不屈前行,经历 了计划经济向市场经济转变的剧痛,经历了1999年改制的考 验。3###几经沉浮、励精图治,在市场开拓、产品研发、管 理创新、结构调整、团队建设、人才培养等方面积累了丰富 的经验。。。。 2.1 团结奋进的领导班子 * * * 收集现有企业文化资料 分析现有企业文化内容 形成《企业文化诊断报告》
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