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需求导向、自我保证、
多元诊断、重在改进
—— “诊改”文件解读 (中职)
杨应崧
2016.11
提 纲
v一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v二、什么是 “诊改”——内涵与任务
v三、怎样开展 “诊改”——组织与实施
“诊改”主要文件
v教育部办公厅关于建立职业院校教学工作
诊断与改进制度的通知 (教职成厅 【2015
】2号)
v关于做好中等职业学校教学诊断与改进工
作的通知 (教职成司函[2016]37号)
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v (一) “诊改”制度建设背景
v1.时代要求——势在必行
v经济发展呈现新常态 (方式、结构、动力)
v (1)从规模速度型粗放增长转向质量效率型
v集约增长—— “把经济社会发展推向质量时
v代”。
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v经济发展呈现新常态 (方式、结构、动力)
v (2)经济结构不断优化升级——提升结构质
量。
v (3)从要素驱动发展转向创新驱动发展——
提升发展质量。 “变中求进、进中求新、新
中突破”。
v 时代主题: “质量、创新、发展”
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v 2.改革需要——刻不容缓
v 教育质量保障体系顶层设计出现重大调整
v (1)实行 “管办评分离”
v——管理方不再组织评估;
v——办学方不再组织评估;
v——重新界定 “教育教学评估”:不包括管理方、办学方
v 在内的其他利益相关方或第三方组织的教育教学评估。
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v (2)教育教学评估体现新特点
v①组织主体不是所有利益相关方;
v②专指外部评估;
v③专指对质量成果的阶段性评估。
一、为什么 要 “诊改” —— 目的与意义
v (3)办学方必须探索新的质量管理模式
(问题)
v——教育教学质量保证的第一责任方:举
办方和院校
v——在实施 “管办评分离”之后,如何负
起质量保证的社会责任、如何进行质量管
理?
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v (4)管理方必须探索新的质量管理模式 (问题)
v——教育教学质量的规范管理与监督指导方:教
育行政部门
v——在实施 “管办评分离”之后,如何负起质量
保证的法定责任、如何加强事中事后监管?
v “诊改”已势在必行、刻不容缓
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
v (二)目的与意义:
v1.意义
v——是持续提高技术技能人才培养质量的重要举
措和制度安排;
v——是构建现代职业教育体系的关键所在;
v——是主动适应经济发展新常态、服务中国制造
2025、创造更大人才红利的重要抓手。
一、为什么要 “诊改”—— 目的与意义
2.目的
——切实发挥学校的教育质量保证主体作用;
——不断完善内部质量保证制度体系和运行
机制;
——成为 “教育行政部门加强事中事后监管、
履行管理职责的重要形式”。
二、什么是 “诊改”——内涵与任务
v (一)教学工作诊改内涵
v职业院校教学工作诊断与改进:指学校根据自身
办学理念、办学定位、人才培养目标,聚焦专业
设置与条件、教师队伍与建设、课程体系与改革、
课堂教学与实践、学校管理与制度、校企合作与
创新、质量监控与成效等人才培养工作要素,查
找不足与完善提高的工作过程。
二、什么是 “诊改”——内涵与任务
v (二)诊改基本工作方针
v1.需求导向——变自娱自乐为服务发展需求。
建立以质量为核心和纽带的职业教育与经济社会
发展合作共赢的协同联动制度体系。
v2.自我保证——变以外部保障为主为以内部保
证为主。学校构建校内全员全程全方位的质量保
证制度体系,开展多层面多维度的诊
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