供暖企业员工绩效标准化考核评价与创新管理制度及表格规范.docVIP

PAGE PAGE 1 最新供暖企业员工绩效标准化考核评价与创新管理制度及表格规范 篇一：2015年最新员工绩效考核办法 ______员工绩效考核管理办法 1 总则 1.1 目的 1.1.1 为了提高各级人员的工作效率与服务质量，规范工作标准，合理配置岗位和人 员，确保全年生产经营目标完成。 1.1.2 为确定员工工资和奖金发放、岗位变动、薪资升降、培训发展、任用解聘、评 先选优等重要人事管理工作提供公正、客观的依据，特制定本办法。 1.2 适用范围 本办法适用于______领导班子以下人员绩效考核管理。 1.3 考核原则 1.3.1 坚持实事求是、客观公正原则； 1.3.2 体现多劳多得、奖勤罚懒原则； 1.3.4 遵循差异考核、结果公开原则； 1.3.5 实行分级考核、逐级落实原则。 1.4 职责 1.4.1 各级考核小组及职责 根据组织架构和管理方式，成立各级员工绩效考核小组。考核小组按由上到下层级分为：矿级考核小组，部/队级考核小组，工段级考核小组，员工级考核小 对全矿各级人员绩效考评具有监督权、考核权。 1.4.3 人力资源部 1.4.3.1 负责对各部/队进行员工绩效考核各项工作的培训与指导； 1.4.3.2 负责对各部/队员工绩效考核各环节的监督与检查； 1.4.3.3 负责协调、处理各级人员关于绩