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500 kV变电站运行及维护技术的探讨

500 kV变电站运行及维护技术的探讨   摘 要:电力产业正向超高压、大机组、大容量的运作经营模式发展,诸如500 kV的超高压电网成为不少区域的主网架。而随着电力产业技术发展与电力系统运营改革的推进深入,并结合“三集五大”经营战略决策要求提出在变电站运维管理方面,实现减人增效与降低人工成本的热点问题却逐渐纳入议事征程。因此,文章主要以500 kV超高压变电站的运行维护管理作为阐述切入点,谈了超高压变电站的运维管理特点,并提出了500 kV变电站运维技术管理措施等相关内容,以供参考。   关键词:500 kV;变电站;电力;运行;维护;管理   中图分类号:TM732 文献标识码:A 文章编号:1006-8937(2014)36-0100-01   在过去二元经济过渡时期的计划经济体制下,电力产业的中心任务就是不惜经济成本投入来保障国家实现安全供电。如今,市场经济下电力产业走向贸易准入机制。在激烈的竞争环境下,电力企业发展的和核心管理要求越来越高,虽然仍是以安全、稳定、持续供电为主营供电业务核心思想,但依照“三集五大”经营发展政策要求的提出,电力系统已经走向了大机组、大容量、超高压的发变电运营管理阶段,为社会各行各业的持续供电做出了重要贡献。不过,与此同时,电力企业为了试图走在可持续化发展道路上越走越稳,企业也更为重视公司的盈利能力与成本控制能力的提高,而这一点与国外先进国家电力公司还有所差距。因此,对于500 kV变电站运维工作管理至关重要,值得电力系统重视。   1 超高压变电站运行管理的特点   超高压变电站运维管理组织工作属于一项连续性较强,安全性需求较高的管理组织措施。目前变电站运维组织工作的开展主要划分为有人值守模式与无人值班模式。前者主要指变电站机构内有着多人共同值班操作来维持变电站运营,并且一般需要多班轮换。后者属于没有专职或常驻人员进行站内日常的操作与监控工作,一般指没有固定值班人员在变电站就地进行同常监视与操作的变电站,变电站日常操作与监视由上级调度或集控中心通过综合自动化设施的“四遥”功能完成自动化操作。在我国,高压电网主要是220 kV的电压主网架,而超高压主架网主要以500 kV电压网为主。目前,华中和华南等区域内都形成了以500 kV作为骨干网的超高压电网,比如说我国云南电网已与华东电网实现超高压骨干网联网。当然,500 kV作为高压电主要骨干网的优势是非常明显的:它能够充分利用各项资源,并能节省建设资金投入,实现调剂余缺、互通有无、互为备用等功能优势,以保障电网的稳定运行。   同样,有人值班模式也是国家超高压主网架变站的运行管理的重要特性之一。一般其值班模式包括日常例行的设备监视管理、设备维护管理、站内倒闸操作、交接班管理以及故障处理解决等。   2 500 kV超高压变电站运维管理工作的主要问题   关于500 kV超高压变电站的运维管理问题主要概括为三点:①变电站的运维管理水平较低,工作效率不高。具体而言,地方区域内的变电站管辖范围半径大。比如超高压负责整个南方电网五省区的所有输电线路,也就是发输配变四个环节的输电环节,且每年投运的高压变电站也越来越多。但是,变站的管理问题也较多,一是由于变电站距离超高压局本部较远,变电站的管理基本依靠站长管理,形成变电站管理不统一,技术标准、管理标准、考核标准执行不一致等问题。②由于站内部门单位间的信息传递滞后,存在信息不对称与失真等问题。③由于站内管理措施的贯彻实施一般都是依靠上级命令下达来完成现场设备的跟踪、检查及督促,人力资源有限,所以其区域地方内的变站管理水平难以提升。   3 500 kV变电站的运维管理技术措施探讨   3.1 完善变电站处理功能   ①数据采集及控制。应能重点兼顾到采集线路、变压器及母线等的各类模拟量与数字量监控,包括有功与无功功率、电压、电流、频率指标等的监控;同时,对于站内关于各类状态量的监控及接收功能也要进一步完善开发,比如关于刀闸位置信号、监测变压器油位、接收远程故障录波信息等;同时也要加强保护信息的信号接收,诸如压板位置、保护定值、故障动作信号等,以提高站内自动化运行监控管理水平。   ②数据通信。应能确保通信接收到模拟信号与数字信号,并进一步在通信规约库方面进行完善,比如能够支持CDT或POLLING等规约;能够在TCP/IP协议栈实现直接与网络RTU信息予以交互接收;能够持续与MIS管理信息系统予以通信等。同样,数据处理方面应能进一步保证数据分析能力,确保在遥信变位、功率因素计算、负荷波峰谷计算、周波曲线等方面予以科学处理,并能处理好RTU或监控平台传输而来的顺序记录等。   ③报警功能。结合事故性质与类型的不同,应能确保报警系统具有实时监控及打印顺序记

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