乡镇民族团结目标责任书
乡镇民族团结目标责任书
篇一:XX年度统战目标责任书 舟曲县XX年统战工作目标考核 责 责任人: 、单位(盖章): 任 书 责任人(签字):二O一二年三月 中共舟曲县委乡(镇) XX年各村和有关单位统战工作目标考核责任书 第一条第二条第三条第四条第五条第六条第七条 XX年各乡镇和有关单位统战工作目标考核责任书 考核办法 为确保完成年度各乡镇和有关单位统战工作任务,推进各项工作健康发展,使各项工作有 安排、有检查、有落实,县委统战部决定对各乡镇统战工作实行目标管理。 本办法所考核内容为县委统战部与各乡镇和有关单位签订的工作目标责任书中下达的各项工作目标和任务。 考核工作由县委统战部统一安排,组成考核领导小组,负责考核的组织、协调、评价工作。对责任书的执行和完成情况,县委统战部平时进行抽查、年终综合考核。 各乡镇、各有关单位应在12月1日前,将全年目标责任书中各项工作目标任务完成情况进行总结,书面报送县委统战部。 年终考核采取全面听取汇报、查阅相关工作资料、谈话了解等方式进行,认真对照检查各项工作任务的完成情况。考核工作要做到实事求是,客观公正。 各乡镇和有关单位工作目标责任书实行百分制考核。1、将目标管理责任书中的各项目标和任务以分值量化,进行综合评分。2、完成或超额完成目标任务的按满分计算,完不成工作 第八条 任务的按比例扣分。3、工作有重大创新、取得突出成绩(指受到县委及上级业务部门表彰奖励)的可以酌情加分。4、年底考核组综合考核分值占90%,县委统战部印象分占10%。 对完成年度责任目标考核得分在95分(含95分)以上的分一、二、三等奖给予奖励,得分90分(含90分)以上的给予表扬,对各项工作目标任务完成情况差的通报批评;对工作中出现较大失误的追究其领导责任。并将考核结果反馈县委,作为部门领导班子年度考核的重要参考依据。篇二:党建目标责任书(乡镇) 汶川县XX年基层党建工作 乡 镇 目 标 责 任 书 XX年2月 汶川县XX年基层党建工作乡镇目标责任书 一、责任目标 今年是基层组织建设年,按照中央、省、州的部署要求,我县今年基层党建工作的目标是:坚持把创先争优和基层组织建设相结合,以“基层组织建设年”为契机,以“百村党建提升工程”为抓手,以“挂包帮”活动为载体,围绕“推动发展振兴、建设幸福家园、服务人民群众、建强基层组织”主题,进一步健全党的基层组织体系、进一步加强基层党建工作保障、进一步提升基层党组织战斗力、进一步激发党员队伍生机活力、进一步规范基层组织运行管理,切实为群众干正事、干实事、干成事,高位求进,创新创富,努力把汶川建设成为环境优美幸福家园和发展振兴成功范例。 责任书实行百分制量化考评,共分思想建设、组织建设、班子队伍建设、党风廉政建设4项指标。 二、责任内容 思想建设(20分) (一)加强政治思想学习。(10分) 1.各级党组织每年至少召开1次以上本单位、本部门党建工作会议,研究和解决党建工作中存在的突出问题。(1分) 2.乡镇党委每半年至少听取1次下级党组织党建工作汇报,乡镇党委每半年必须向县委汇报党建工作开展情况。(2分) 3.认真落实“三会一课”制度,党小组每月至少召开1次党小组会,党支部每月至少召开1次支委会,每年至少召开15次 党员大会,主要领导每年至少要讲1次党课。(3分) 4.乡镇党委班子每年至少召开1次班子民主生活会,认真开展批评与自我批评。(1分) 5.组织全体党员深入开展“入党为什么、入党干什么、党员比什么”和“群众评议党员、党员互评、党员评组织”为主要内容的“三问三评”活动。(1分) 6.各种会议、学习活动有内容、有记录、有实效。(2分) (二)在创先争优工作中开(本文来自:WWW.xiaocaoFanwEn.cOM 小草范文网:乡镇民族团结目标责任书)展基层组织建设年活动(10分) 1.乡镇、村成立基层组织建设年活动领导小组、制定活动方案,各种档案资料齐全。(2分) 2.制作基层组织建设年活动宣传标语、开设基层组织建设年活动宣传专栏。(2分) 3.全面推行承诺、承诺、评诺机制,各级党组织和党员认真践行公开承诺,并在公开栏上公开,推进情况实行月报告。(2分) 4.半年开展一次领导点评,年底组织党员、群众进行民主评议。(1分) 5.组织开展迎“七一”歌咏比赛、演讲比赛等系列活动,以多种形式庆祝建党91周年,迎接党的十八大召开。在“七一”期间要评选推荐表彰一批先进典型,广泛开展先进典型的宣传学习活动。(2分) 6.继续深入
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