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  • 2018-10-14 发布于福建
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国有企业学习型党组织构建的研究

国有企业学习型党组织构建的研究   【摘 要】国有企业首先是企业,具备了企业应有的基本特征,另一方面又是基层党组织的重要组成部分,因此,推进国有企业学习型党组织建设,具有经济建设和政治担当的双重责任。本文以国有企业学习型党组织为研究内容,在分析国有企业学习型党组织的现状和历史进程中,发现目前存在的不足和问题,并且提出了相应的建议和对策。   【关键词】国有企业;学习型党组织;学习内容;学习方式;激励措施    2012年召开了中国共产党的十八大会议,在此次会议上,党的建设再次被作为一项重点工作提出,即如何实现党的科学进步,如何建立一个具有学习型特点的党组织。次年中国共产党召开的十八大三中全会上再次要求,应当致力于对党的领导能力的持续优化,通过社会各个方面的改革创新,建立一个具有学习型、服务型、创新型要求的,坚持马克思主义的执政党,以此来确保中国共产党对于中国的领导。对于党组织的重要作用和学习型党组织的建立问题,习近平同志曾有过明确指示:“党组织是党全部工作顺利推?进、落实生效的坚实基础。我们党是由中央到地方再到基层的各级党组织结合起来的整体,建设马克思主义学习型政党必须把建设学习型党组织作为基础工程和组织保障抓实抓好”。综合上述各个方面来说,在当前时代背景下,学习型党组织的建立和发展,已经成为一个具有社会普遍意义的问题,因此在各行各业、各个单位中,都开始探索并尝试通过不同的

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