年薪百万的首席设计师是如何修 炼的.docVIP

年薪百万的首席设计师是如何修炼的？ 如果你是设计师，那么有专业线和管理线两条路发展，今天@EDC尤原庆 同学分享了专业线的顶端—— 首席设计师需要学会的工作技能，同学们赶紧来这里对照学习吧！ 我离我心目中的Principal Designer还差蛮远，希望自己也能慢慢进步到一个合格的Principal Designer。 从用户体验设计的角度来回答这个问题，以下是我个人理解，如果有不恰当的地方请见谅。：） Principal Designer在用户体验设计领域可以说是首席设计师。 在美国工作的时候，我学到用户体验设计职业路发展起来有两条线，一条是专业线，到顶一般就是Principal，一条是管理线，到顶一般是用户体验设计VP。这是两条非常不一样的路线。 在美国做管理的含义是，你对下属有Hire和Fire的权利。 很多互联网公司的专家线是不用管理人的，他们带项目。我刚进入工作的时候很不理解，为什么在美国很多人不愿意管人，愿意走专家线。例如我在雅虎工作时，雅虎搜索的设计总监，跳槽去Linkedin当Principal Designer，这是他的职业选择。在中国职场文化，这个不太容易理解。后来慢慢就懂了，其实管理线很累，同时美国专家线有足够的待遇和地位，和管理线的发展不相上下，这也是很多人愿意走纯专家线的原因。 所以，在美国硅谷的很多公司，很多设计师快乐地走在专业线上，从初级到中