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劳动局科学发展观回头看自查的工作总结
劳动局科学发展观回头看自查工作总结
自开展科学发展观活动以来,按照市委的统一部署,我局党委思想到位,行动统一,注重实际,讲求实效,科学发展观活动已经取得了阶段性成果。最近,局党委下发通知,对做好科学发展观活动巩固扩大整改成果和“回头看”工作做出部署安排。我党委于XX年12月16日至12月28日进行了自查安排,重点做好两个方面的工作,一是征求的党员意见和建议的整改落实情况;二是科学发展观长效机制的建立情况。我们做到了领导重视,严格把关,把握政策,边议边改,群众反映非常好,圆满完成了各项工作任务,现我们对“回头看”自查工作汇报如下: 一、主要做法如下: 1、强化组织领导,创新工作方法,广辟途径征求意见 在征求意见中,党委围绕方式上求活、范围上求广、内容上求真,上下联动,广开言路,全方位开门纳谏,确保了意见征求的准确全面。党委积极采取有效措施,找准党员、支委成员存在的问题,区别不同对象和层次,共召开征求意见和建议的座谈会3场,对服务对象公开发布了《征求意见和建议表》,充分体现了“诚心实意、不怕意见、欢迎监督”的精神,取得了良好的效果,共回收《征求意见表》50多份,《领导班子征求意见调查问卷》28份,征求到关于领导班子的意见和建议涉及4个方面共12条。在广泛开展谈心活动和听取意见的基础上,全体党员认真撰写了党性分析材料。各党支部召开了民主生活会,及专题组织生活会,切实开展批评与自我批评。大家坦诚相待、开诚布公,认真进行对照检查,谈工作更谈思想,讲成绩更讲缺点,做到了多找主观原因、少摆客观条件,把党性分析的过程当作正确认识自我,改造主观世界的过程。 2、加强思想沟通,把握四个重点,扎扎实实开展谈心交心活动 为确保在谈心活动中沟通思想、交换意见、互相提醒、互相帮助、增进了解、形成共识,广大党员把握四个重点的原则,开展了“四必谈”。一是党委班子成员之间必谈,通过交心谈心、沟心通气,达到目标一致、方向一致,增进团结、促进工作;二是党员与党员之间必谈,看党员之间是否存在不和谐、不团结的现象,通过谈心,增强党性,剖析根源,提高素质;三是党员与服务对象之间必谈,把握执政为民这个重点开展谈心,看服务意识是否增强,通过谈心,找准找实服务对象不满意的环节。确保谈心活动真正谈出效果,解决问题。 3、深入查摆问题,严肃进行剖析,精益求精撰写党性分析材料 写好党性分析材料是分析评议阶段的重要环节。在党性分析材料的撰写上,广大党员始终做到了“三个坚持”,确保了问题摆充分,分析有深度,认识上水平,提高有目标。一是坚持“四对照”,深入细致查摆不足。全体党员对照学习实践“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的要求;对照《党章》对党员的要求;对照“八查八看”;对照来自各方面的意见和建议,坚持具体问题具体分析,主动把自己摆进去,认真反思,精心撰写,确保党性材料的问题看得准。二是坚持联系实际,老老实实剖析问题。为找准抓住支部班子和个人存在的问题,深刻剖析、分析原因,主动把自己摆进去,从世界观、人生观、价值观上深挖根源,触及思想,触及灵魂。三是坚持严格标准,精益求精撰写党性分析材料。支部全体党员从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,认真查摆问题,分析存在的问题根源,提出努力方向。在撰写党性分析材料的过程中,每名党员认真进行反思,反复讨论修改,力求做到“三准”,即“问题看得准、原因找得准、方向把得准”。 4、严肃认真组织,广泛发扬民主,坦诚相待开好民主生活会 在民主生活会上,我党委认真抓好了会前的精心准备,严把了“关口”前移。民主生活会和专题组织生活会召开之前,认真做好会议的准备工作,对党员存在的主要问题进行有针对性的分析、反馈,帮助党员为开展批评提供依据,做好心理准备。做到“三个不召开”,即征求意见流于形式,避重就轻,避实就虚,范围不广,内容不实的不召开;谈心活动不充分,思想认识不统一,以心换心不到位的不召开;党性分析材料不全面,存在问题未找准,原因分析不透彻,努力方向不明确的不召开。为民主生活会的高质量打下了坚实的基础。 5、有的放失,开展讨论 按我局党委《方案》统一布署,在集中学习活动结束后要认真开展科学发展观活动具体要求的大讨论,在讨论中,大家感到作为党员,通过这次教育活动,对以三个代表为重要思想的教育活动,要做到真懂真学真信,做三个代表的忠实实践者和模范执行者,在各自岗位上,时刻牢记自己是一名党员,敢于顶真,说真话说实说,办实事,牢记党的宗旨,全心全意为人民服务。 6、为了保证能够正确顺利开展工作,党支部在分析评议阶段重点抓好支部委员的培训和指导工作 通过培训,党员们进一步强化了思想认识,切实提高了开展工作的积极性和把握政策的能力,基本上做到了在充分开展批评和自我批评的同时,坚持党员自我
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