广州地区高校女大学生就业难现状和原因研究分析.docVIP

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  • 2018-11-15 发布于江苏
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广州地区高校女大学生就业难现状和原因研究分析.doc

广州地区高校女大学生就业难现状和原因研究分析

PAGE PAGE 10 广州地区高校女大学生就业难现状和原因分析 广州中医药大学 经济与管理学院 2003级公共事业管理专业 曾宝珠 [摘要]女大学生是我国女性人才资源宝库的重要组成部分,作为新一代女性群体中的佼佼者,在社会发展建设中发挥着重要的作用。但根深蒂固的传统思想在一定程度上阻碍着女大学生的就业,从而引发各种矛盾以及人们对于教育的歪曲思考。本研究以广州市部分高校女大学生为研究对象,采用问卷调查的方式,在参考相关书籍和相关调查问卷的基础上,试图分别从政府、学校、企业以及女大学生自身四个方面对女大学生就业问题进行探讨分析,并在此基础上,结合前人的观点提出解决女大学生就业难问题的若干建议。 [关键词]女大学生 就业 性别歧视 [Abstract]Female college students are an important part of the female human resources. As a new generation of women groups in the crowd, they play an important role in building social development. However, some handed-down social system and the persistence of traditional think

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