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监理企业交通安全培训计划 篇一：交通安全培训　　交通安全培训的讲话稿 　　同志们： 　　2月20日公司下发了关于调整安全生产委员会成员的通知的文件，成立了七个专业委员会，其中交通专业安全委员会是负责市公司及所属全资、控股企业除煤炭公路物流车辆以外的所有交通运输车辆的交通安全工作。委员会主任是韩喆经理，成员为经理办公室、分管车队负责人、安全监察局副局长、监察三科科长，所属单位交安委主任。交通专业安全委员会办公室设(转载自：www.xiaocaOfaNW 小草 范 文 网:监理企业交通安全培训计划)在经理办公室，具体负责专委会日常工作。办公室主任是赵慧同志。现在就临汾公司交通安全工作提出以下三点要求：　　一、统一思想认识，健全安全管理机制　　要坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，始终把“安全工作责任重于泰山”放在首位，强化安全教育培训，落实安全措施，明确安全责任。将交通安全作为一项主要考核内容。另外，要大力加强安全教育，提高安全防范意识。要开展经常性贯彻《道路交通安全法》的学习活动，车队定期按时召开安全列会，对于有代表性的交通事故，公司要及时召开专题会议，分析、研究，并制定相应改进措施。　　二、 加强车辆维护保养意识，确保行车安全　　要加强车辆维护保养，提高车辆正常运行是做好交通安全工作的一项重要环节，从落实车辆二级维护保养，驾驶员资格审查等一系列常规工作着手，积极配合交警、运管等部门，在搞好车辆检验及年度审验工作，加大对车辆安全技术性能检验工作的力度，使运行车辆保持良好技术状态，同时　　对带病车辆及时进厂维修，确保行车安全，提高了对车辆事故的防范能力。　　三、以人为本，狠抓安全培训　　以人为本，增强自我防范能力，提高驾驶人员的交通安全意识及交通法律、法规意识，狠抓安全操作规程的培训和落实。　　安全工作，尤其是人的安全工作至关重要，要不断强化安全管理人员及驾乘人员的安全意识教育，完善各种管理制度及防范措施。篇二：道路运输企业 安全教育培训计划　　ＸＸ运输有限责任公司　　XX年安全教育培训计划 　　为了加强和规范公司安全宣传和教育培训工作，不断提高全司员工安全生产意识和安全素质，增强安全生产法制观念，实现安全生产，文明生产，增强安全操作技能，有力推动我司ＸＸ年度的安全生产基层基础建设、安全生产标准化建设和企业安全文化建设，保障安全生产工作有序开展，依据《中华人民共和国安全生产法》、国家安监总局《生产经营单位安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局XX年3号令）、《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发?XX?23号）、《旅客运输企业安全管理规范》（交运发?XX?33号）等安全生产法律、法规，结合公司实际，特拟定公司XX年度安全宣传和教育培训工作计划如下： 　　一、教育培训目标　　通过安全教育培训，各级主要负责人和安全生产管理人员熟练掌握国家安全生产法律法规和标准规范，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力；从业人员熟悉国家安全生产法律法规、企业有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故，控制职业危害和应急处理的能力，夯实公司安全生产教育基础。　　--新聘用从业人员安全培训合格后上岗实现率达到100%；　　--企业全员接受安全培训达标率达到100%；　　--安全管理人员安全培训率达到100%；　　--生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%；　　--特种作业人员培训率达到100%。　　二、教育培训对象　　新聘用从业人员（新进员工和客运车辆驾驶人）、公司在岗职工；客运车辆驾驶人。　　三、教育培训内容　　（一）各分子公司、经营单位、处室负责人安全教育培训的主要内容：　　1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；　　2、安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；　　3、重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；　　4、职业危害及其预防措施；　　5、国内外先进的安全生产管理经验；　　6、典型事故和应急救援案例分析；　　7、其他需要培训的内容。　　（二）安全生产管理人员安全教育培训的主要内容：　　1、国家安全生产的方针、政策和有关安全生产的法律、法规、　　规章及标准；　　2、安全生产管理基本知识、安全生产技术、劳动保护及职业卫生知识；　　3、国内外先进的安全生产管理经验；　　4、伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；　　5、应急管理、应急救援预案编制以及应急处置的内容和要求；　　6、典型事故和应急救援案例分析；　　7、其它需要培训的内容。　　（三）其他从业人员（机关后勤人员、客运驾驶人）安全培训