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探究新时期企业办公室管理及的方法创新 　　【摘要】企业办公室管理工作对企业可持续稳定发展具有重要的意义，因此，在新时期的背景下，企业办公室管理要摒弃传统低效的管理模式，不断创新和探索高效的办公室管理方法，才能满足企业的发展需求，从而适应新时期社会的发展方向。本文主要探究新时期企业办公室管理创新及方法创新。 　　【关键词】新时期；企业办公室管理；创新 　　由于信息化社会的迅速发展，经济转型加速向纵深推进，给企业的发展壮大带来广阔机遇和挑战。办公室是一个为企业经营提供服务保障的综合性管理部门，在企业经营中起着信息反馈、承上启下、协调企业内外部各类资源等作用，对企业的健康可持续发展具有很重要的促进作用。因此，在新时期的背景下，企业办公室管理要摒弃传统低效的管理模式，不断创新和探索高效的办公室管理方法，才能满足新时期企业的发展需求，从而为企业的发展保驾护航。 　　一、企业办公室的职责 　　企业办公室的主要特点是服务，在此基础上有几个具体职能。第一，企业办公室管理的制订制度职责。制定和完善企业的各项制度是企业办公室管理中的最重要职责，直接关系到企业的可持续健康发展。第二，企业办公室管理的辅助决策职责。办公室可以通过收集整理相关信息以及深层次的分析向决策者提供翔实的资料和建设性的意见，为决策者正确地做出决策提供参考和依据，为领导者的科学决策提供支持和保障，起到信息补充和定制操作的辅