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辅导员活动策划书 篇一：“辅导员沙龙”活动方案　　“辅导员沙龙”活动方案 　　一、目的及意义 　　以辅导员沙龙为载体，为辅导员构筑一个开放性、研究性、学术性的交流平台，使辅导员能够在专家的指引下“拓宽视野、开阔思路、激发灵感、启迪智慧”，在同行的交流中“研究工作、交流经验、探索问题、共享成果”，增强辅导员的自主研究意识，促进辅导员开展学生工作研究，提升辅导员的综合素质和能力，创建学习型、研究型学生工作团队。　　二、活动对象　　全校学工系统人员　　三、组织方式　　沙龙活动采用招标形式，每半学期发一次通知，全校学工系统人员均可自荐申报，通过答辩投票评估确定最终方案，学生处给予活动经费支持。　　四、时间安排　　每月最多安排一次。　　五、主题内容　　主题自拟。　　六、基本要求　　（一）各学院学生工作领导小组要统一思想，高度重视，把参加辅导员沙龙活动作为进一步加强和提升辅导员队伍的业务能力和综合素质的重要内容，按要求推荐、落实人员参加系列沙龙活动。　　（二）中标承办沙龙活动的负责人要认真准备，精心组织，周密安排(本文来自：wwW.xIaocAofanwEn.coM 小草 范文 网:辅导员活动策划书)，确保活动的有效性。　　（四）沙龙活动的负责人要做好活动的筹划工作，负责召集、组织人员参加。　　（五）每次沙龙活动要提前通知，全程记录(可用摄像或录音等)，做好