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- 2018-10-19 发布于湖北
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集团公司战略管控跟实施
如何实施母子公司战略管控(三)
――集团战略管理体系、跨层次的战略绩效管理
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集团战略管理体系
集团战略管理是一个很庞大的体系,但如果要用一句话来概括,那就是用“三个体系,五个支撑”来表示集团战略管理的核心内容。
??????? 集团战略管理系统是对整个集团战略管理的管理,它包含十个不同的管理层次:
第一个管理层次? 重新构建一个更大的生物链
第二个管理层次? 聚焦于消费者
第三个管理层次? 尽可能地为员工展现未来
— 有系统的放弃现在的规则、流程;
— 有组织的进行探索与反思,建设一种主动变革的机制;
— 重新规划战略,设计一种新的,体现我们都有能力的组织架构;
— 集中于核心能力的积累和创新,大力进行知识管理;
— 关注系统规律设计,把握企业文化的生成和发展方式;
— 用图像来进行思维,展现未来。
换言之,在未来企业的治理当中,如何把一些弱信号变成强信号是企业必须面临的一个难题,这里面也许一个终极的答案是展现未来,用图像进行思考。
验,更多的变化
对复杂深刻的认识,一个大致的战略意图,还有一些品种繁多,经过种种组合的战术,这三样东西构成了未来的管理。
第五个管理层次? 祛除限制性因素
第六个管理层次? 制造制胜多因素和制胜环境
第七个管理层次? 企业的集体洞察力的建设
第八个管理层次 祛除与破坏复杂性
第九个管理层次 利用悖论式领导和创造性张力
第十个管理层
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