中国核电工程有限公司引进人才需求计划表 序号 部门 岗位名称 人员 ....docxVIP

中国核电工程有限公司引进人才需求计划表 序号 部门 岗位名称 人员数量 岗位职责描述 职称 岗位要求 1 采购部 处长/副处长 4 负责公司总承包项目各类设备的合同执行任务，包括市场调研分析、规格书审查、合同执行、质量进度的控制、现场到货检验及移交、安装调试过程中问题的处理完成等。 工程师及以上职称 1、5年以上相关专业技术经验，1年以上相关管理工作经验；2、具有PMP职业资格优先考虑。 2 调试部 调试副总经理（项目） 2 协助项目调试部总经理组织和开展调试工作的实施，项目调试部总经理不在现场时代理项目调试部总经理职责；在项目调试部总经理授权下，分管以下工作：组织编制调试计划、调试管理程序；专业相关的调试准备和调试实施工作；系统移交管理工作；经验反馈管理工作；安装向调试移交后及TOM前的维修管理和实施工作；组织编制《调试阶段总结报告》。 高级工程师或核电厂高级操纵员/操纵员 10年以上电厂内从事设计、建造、调试或运行经验，5年以上核电厂运行或调试经验（曾在核电厂任值长或高级操纵员者可忽略工作年限）。 3 调试部 调试总经理助理（项目） 2 协助项目调试部总经理、副总经理组织和开展调试工作的实施，按分功能负责以下相应工作：组织编制调试计划、调试管理程序；负责分管专业相关的调试准备和调试实施工作；负责系统移交管理工作；负责经验反馈管理工作；组织编制《调试阶段总结报告》；负责项目