第三课 国有企业经营者的地位课件示例 人教版.pptVIP

* 我国国有企业的领导体制是： 充分发挥党组织的政治核心作用 坚持和完善厂长（经理）负责制 全心全意依靠工人阶级 一、厂长经理负责制 指在国有企业中，建立以厂长（经理）为首 的生产经营管理系统。 B：责任：生产、经营、管理工作， 物质文明和精神文明建设。 A、权利：决策权和生产指挥权。 1、含义： 厂长（经理）是企业的法定的代表人。 ①、在企业中 处于中心地位 ②、行政指挥作用。 2、特征： 厂长（经理）负责制要建立在企业民主管理的基础上。 二、企业职工代表大会 （1）含义：是企业实行民主管理的基本形式，是职工 以主人翁的身分参与企业民主管理的机构。 （2）权力和作用 审议企业重大决策、 监督行政领导、 维护职工合法权益 （3）地位：主人翁地位 （4）厂长经理负责制与企业职工代表大会的关系： 厂长必须 依靠职工群众履行法律规定的企业各项义务， 支持职工代表大会、工会和其他群众组织的工作， 执行职工代表大会依法做出的决定。 三、企业党组织 1、地位： ------在企业中处于政治核心地位 2、企业党组织的政治核心地位和保证监督作用 主要体现在： ①、在政治上保证党对企业的领导，使企业沿着社会主义 方向发展。 ②、积极支持厂长（经理）依法充分行使职权，权责统一， 有效指挥生产和经营活动，完成任期责任目标。 ③、保证广大职工的主人翁地位真正得到尊重和实现。 ④、领导企业的思想政治工作和群众工作，推动企业 两个文明建设健康协调发展。 政治领导和保证监督作用 审议企业重大决策、监督行政领导、维护职工合法权益 拥有企业经营管理工作的决策权和生产指挥权，并受法律保护 权利（作用） 政治核心地位 企业实行民主管理的基本形式 法定代表人，生产经营活动中心 地位（性质） 企业党组织 企业职工代表大会 厂长（经理） 四、作为企业的经营者，必须正确处理 以下两个关系： 1、处理企业与国家的关系， 实质是处理好局部利益和整体利益的关系。 局部利益： 增强企业自身活力， 促进国有经济发展 整体利益： 国家利益放在第一位， 维护公有制主体地位， 发挥社会主义制度的优越性。 关系：整体利益由局部利益组成，局部利益从属于整体利益， 二者发生矛盾时，企业利益要服从于国家利益。 2、处理企业与职工的关系， 实质是处理好眼前利益和长远利益的关系。 利润分为两部分： 一是自我积累：使企业发展。若全部用于此，挫伤职工积极性。 二是职工消费：若全部花光，福利太多，企业不能长足发展， 最终影响职工消费。 关系：企业的发展离不开职工， 职工生活水平的提高也离不开企业的发展 所以二者发生冲突时，企业利益放在首位。 *