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- 2018-10-30 发布于安徽
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体检中心管理制度
1、认真做好各类人员的健康体检工作,并于规定日期内及时将检查结果告知受检人或受检单位及家属。
2、按照受检者的要求和有关规定内容,确定检查项目。
3、检查中发现疑似严重疾病,应及时与受检者、单位取得联系。
4、健康体检应认真填写“健康档案”及各类医技申请单,并标明付款方式。
5、各种检查记录及检查结果,应及时收集、汇总,不得随意外泄,注意保护受检者隐私。
6、检查过程发现法定传染病应及时填写“传染病报告卡”,上报有关部门。
7、保持体检场所整洁,卫生,物品放置有序。
8、严防差错事故,随时协调相关科室工作。
9、廉洁体检,不得营私舞弊,弄虚作假。
10、认真做好体检的组织、咨询及解释工作。
体检中心主任职责
1. 负责体检中心的体检业务管理、人事调配等全面工作。???
?2.?根据医院的统一规划,负责制订本科的工作计划和总结。
?3.?负责体检任务的落实和体检医师的工作调配,保证体检工作的高效、优质运行。
?4.?负责市场开拓和开展检后服务的各项工作。
?5.?负责体检质量管理,及时对体检质量完成情况进行监督检查。
?6.?经常深入临床各科室,征询对体检质量的意见和要求,做出改进措施,满足受检者需求。
?7.?对体检
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