中医医院等级评审标准——护理检查要点.pdfVIP

中医医院等级评审标准——护理检查要点.pdf

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中医医院等级评审护理检查要点x.pdf

中医医院等级评审标准 护理检查要点 1.护理管理组织。 (3分) • 检查内容:1.严格按照(护士条例)实施 护理管理,健全护理工作制度,护理安全 管理制度、岗位职责、护理常规、操作规 程等,并保证实施。(1分) • 检查要点:1、医院护理部汇编的工作制 度、岗位职责、护理常规、操作规程(建 议成书) 1.护理管理组织。(3分) • 检查要点2 :全院护理组织构架图、 • 检查要点3:护理部年工作目标、计划、 季安排、工作小结及总结 • 检查要点4 :相关工作制度执行的考评资 料,全院护理人员岗位考评资料。 1.护理管理组织。 (3分) • 2、检查内容:设立护理质量管理委员并 开展工作。(1分) • 检查要点: • 1、护理质量管理组织结构图。成立(调 整)护理质量管理委员会的红头文件(近 三年)及相关的工作制度 • 2、质量管理委员会工作记录(要有业务 院长参加) 1.护理管理组织。 (3分) • 3.检查内容:护理管理部门实行目标管理 责任制,职责明确。 (1分) • 检查要点: • 1、医院有与护理部主任签订的目标责任 书。 • 2、护理部有与护士长签订的目标管理责 任书,每年根据责任书签订的内容有考评 记录。 2.护理人力资源管理。(4分) • 检查内容:1.对各级各类护士的资质、各岗位的技 术能力有明确要求。(0.5 ) • 检查要点:1、对各级护理管理人员任职资格要求及 岗位职责。(支撑材料主要是管理培训证书) • 2、各级护理人员的任职资格及岗位职责。 • 3、特殊岗位(急诊、ICU、供应室、手术室)等专 科护士的准入要求(相关支撑材料主要是岗位证书 及进修培训证明)。 • 材料准备:全院护理人员花名册,按照花名册的编 号放置护理人员的执业证书及其他材料,并写上编 码。 2.护理人力资源管理。 (4分) • 检查内容:2.制定并实施有各级各类护士的在职培 训计划,护士的中医基础知识与技能满足岗位需要。 (1.5分) • 检查要点: • 1、近三年在职培训计划(特别是中医基础知识技能 的培训计划) • 2、近三年每年学时统计表及达标率计算和三年的统 计表(≥95% ) • 3、根据计划的实施记录(有考试考核成绩、学分证 明、培训通知、课程安排、讲稿、签到记录、学习 笔记、考卷) 2.护理人力资源管理。(4分) • 检查内容:3.对各护理单元护士的配置有 明确的原则与标准。(1分) • 检查要点: • 1、医院对各护理单元护士配置要求(如: 医院护理人员应配置的总数、护理单元护 理人力资源配置原则与标准) • 2、近三年护士花名册(或人员分布)及 每年护理人力资源的实际配置情况 • 3、近三月临床科室的排班表。 2.护理人力资源管理。 (4分) • 检查内容:4.有紧急状态下对护理人力资 源调配的方案。 (0.5分) • 检查要点: • 1、紧急状态护理人力资源调配方案及方 案图。 • 2、根据调配方案近三年的实施情况记录。 2.护理人力资源管理。(4分) • 检查内容:5.实施对护士的绩效考核、评 价。聘任制护士要与在编护士同工同酬, 在晋升、晋级、培训等方面享有同等待遇。 (0.5 ) • 检查要点: • 1、各级护理人员的绩效考评制度。 • 2、近三年对护士的绩效考评记录。(技 术、或绩效考核档案) 3.护理质量考核标准、考核办 法和持续改进方案。

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