明确目标,合力推进,狠抓落实,千方百计促进毕业生充分就业.docVIP

明确目标,合力推进,狠抓落实,千方百计促进毕业生充分就业.doc

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明确目标,合力推进,狠抓落实,千方百计促进毕业生充分就业 ——东北大学2009年毕业生就业工作总结 【摘要】 东北大学历来高度重视毕业生就业工作,将就业工作纳入学校工作重点,纳入整个人才培养体系,形成了以社会发展需求为导向,以质量建设为核心,以体系化建设为统领,以专业化建设为基础,以全程化和全员化建设为保障,以信息化建设为手段的总体就业工作思路。2009年,学校党政共同关注,就业工作早研判、早启动,切实提高工作的针对性与实效性,举全校之力千方百计促进毕业生充分就业,成效显著。 2009年,面对世界金融危机的不利影响和巨大的就业工作压力,东北大学进一步深化认识,理清思路,完善体制,整合资源,全面推动实施“就业项目拓展工程”、“就业引航工程”、“红烛暖心工程”、“就业援助工程”、“就业保障工程”等五大工程和“学生科研训练计划”、“就业践行计划”等两项计划,切实提高工作的针对性与实效性,有效提升了就业指导、就业管理、就业服务和毕业生就业质量,一次就业率达到了94.99%,地震重灾区和家庭经济困难毕业生100%落实就业去向,到央企、500强企业、重点科研单位等国家重点引导地区和领域就业的毕业生比例达到42.4%,毕业生较为充分合理地实现了就业,实现了“稳定就业率、提升就业质量、促进人才培养、服务于国家和区域经济发展战略”的四大工作目标,有关情况如下。 一、毕业生就业基本情况 我校2009年共有全日制本科毕业生3536名(含港澳籍学生1人),其中统招3507人,定向生29人,男生2718人,女生818人。截至8月31日,3359人落实到就业去向,初次就业率为94.99%,与去年同期相比基本持平,就业结构与毕业生流向具体 表一:东北大学2009年本科毕业生就业结构统计表 升学 协议或合同就业 项目就业 出国 灵活就业 暂不就业 待就业 合计 人数 986 1913 37 144 279 43 134 3359 占毕业生总数比例 27.9% 54.1% 1% 4.1% 7.9% 1.2% 3.8% 94.99% 表二:东北大学2009年毕业生按就业地域流向统计表 就业地域 西北 华北 东北 华东 华中 华南 西南 合计 就业人数 88 294 1116 380 112 154 85 2229 占就业总人数比例 3.95% 13.19% 50.07% 17.05% 5.02% 6.91% 3.81% 100% 备注 就业学生数中不包含考研、出国、待就业和暂不就业人数 表三:东北大学2009年毕业生按就业单位性质流向统计表 单位性质 2009年 人数 比例 机关 9 0.25% 科研设计单位 25 0.71% 事业单位 88 2.49% 企业 国有企业 727 20.56% 三资企业 262 7.41% 其他企业 692 19.57% 到部队就业和项目就业 147 4.16% 灵活就业(含创业) 279 7.89% 考录研究生 986 27.88% 出国 144 4.07% 暂不就业 43 1.22% 待就业 134 3.79% 合计 3536 100% 表四:东北大学2009年到重点单位和重点领域就业毕业生数量统计表 到500强企 业就业数 到央企 就业数 到211高校及重点 科研院所就业数 到部队或通过 项目就业数 合计 551 230 54 147 982 与2008年相比,学校2009年灵活就业的比例上升了1.8%,通过其他方式就业的学生比例则变化不大。从就业地域流向来看,在学校的大力引导下,毕业生积极到国家重点引导的区域就业,在东北老工业基地就业的毕业生比例占就业总人数的50.07%,到西部的占9.65%,到基层占32.3%,均有一定程度的提高。东南沿海作为经济发展较快的地区,仍然是毕业生就业相对集中的地区,学生就业比例也较高。从就业单位性质流向来看,除了考录研究生和出国外,到企业就业的学生数占毕业生总数的47.5%,仍然是学生的主要去向,同时到500强企业、央企、211高校、重点科研院所及参军或通过国家与地方项目就业的学生数达到982人,占就业学生总数的44.1%。 二、毕业生就业工作开展情况 (一)领导高度重视,组织保障有力 1、进一步深化认识,明确工作思路 学校历来重视毕业生就业工作,将做好毕业生就业工作与建设国内一流、国际知名高水平大学的发展目标紧密结合起来,与提高人才培养质量和加强改进大学生思想政治教育工作紧密结合起来,把就业工作纳入整个人才培养体系,自觉将引导和输送更多的毕业生到国民经济建设的主流行业、基础领域及国家重点建设的地区和行业建功立业作为学校的国家责任,形成了以社会发展需求为导向,以质量建设为核心,以体系化建设为统领,以专业化建设为基础,以全程化和全员化建设为保障,以信息化建设为手段的总体就业工作思路。 2、将就

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