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基于知识管理的企业核心竞争力的构建研究 　　 　　摘要: 知识管理与企业核心竞争力,这两者之间有着复杂的关系,对于两者的结合研究不仅是学术进步的必然趋势,也是现代企业提升竞争力的现实需求。本文通过对知识管理和企业核心竞争力两者关系和作用的剖析,提出了基于知识管理的企业核心竞争力的构建措施,旨在为现代企业实行知识管理以及提升核心竞争力找到更有效的方法和途径。 下载论文网 /3/ 　　关键词:知识管理 企业核心竞争力 　　 　　一、知识管理与企业核心竞争力 　　 　　知识管理作为一个新生事物,从不同的侧面、不同的角度,人们对其有不同的看法。如美国德尔集团创始人之一卡尔?弗拉保罗认为,知识管理就是运用集体的智慧提高应变和创新能力,是为企业实现显性知识和隐性知识共享提供新的途径。 　　美国生产力与质量中心(American Productivity and Quality Center, APQC)将知识管理定义为:以增强竞争力为目标的识别、获取和利用知识的战略和过程。知识管理是一个动态过程,通常可以分为三个阶段:第一阶段主要是创造、发现和收集公司内部的知识和技能;第二阶段主要是共享和理解收集来的知识与技能以便利用;第三阶段主要是修正这些知识和技能,并将其运用于新的环境中。 　　虽然国内外学者对知识管理的界定没有一个统一的标准,但是综合国内外学者和著名企业对于知识管理的定义,本