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领导干部保证书 　　下面是小编为大家搜集的领导干部保证书，欢迎大家参考借鉴。　　领导干部保证书一　　为了进一步维护和执行单位制定的各项规章制度，杜绝散漫工作态度，提高工作效率，本人承诺将严格按照以下纪律执行。　　1.坚持按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。若有事公出，必须先报值日人员记录备案方可公出。　　如迟到、早退在30分钟，自愿接受10元罚款;无故迟到、早退超过2小时扣除当天工资;无故旷工一天，自愿接受扣罚3天工资;一年内累计旷工30天，予以辞退。　　2.上班时间不做与工作无关的事，上班时间不上聊天，听音乐，玩游戏和上与工作无关的页等。　　如有违反发现一次予以警告，再次则自行离职(离岗期间停发工资)。　　3.值日和假日值班时，负责搞好办公场所公共卫生、安全、来信来访、会议通知，工作人员去向记录等日常工作。重要事情及时向领导报告。　　值日和假日时，如有重大失误。愿接受离职处理(离职期间停发工资)。　　4.严格执行请假、销假制度，必须先请假，经批准再离岗，否则按旷工处理。　　5.保证上班时间通讯畅通，如果上班电话联系不上，则按旷工处理。　　6.自觉严格遵守单位各项规章制度，维护单位形象，不干有损单位利益之事，听从领导安排，团结同志，自觉协调好各方关系。　　以上是我承诺，请领导和同志们监督，如有违反，甘愿接受相应处罚。　　保证人：　　日期：　　领导干部保