2017年度中国农业银行校园招聘考试笔试题库题型内容试卷历年真题.pdfVIP

2017年度中国农业银行校园招聘考试笔试题库题型内容试卷历年真题.pdf

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2017年度中国农业银行校园招聘考试笔试题库题型内容试卷历年真题

农业银行招聘考试笔试真题复习资料 农行校招全国统一机考,考试内容主要包括行测、综合知识、英语和性格测 试,建议报考的同学提前做好复习准备,考试复习资料可以到 资料网上面 找找,资料确实不错,比较有针对性,资料都是上次参加考试的学长们精心整理 出来的,大家可以去了解一下 农行校招 (包括村官招聘)应聘流程: 1、注册成为本站会员,您才可以继续完成简历编辑、职位投报等应聘操作。 提示:请务必准确填写邮箱地址和联系电话,如上述信息有变动,请及时在“注 册信息修改”模块更新;请根据您即将投报的职位类型相应选择您要创建的简历 类型。 2、登录系统后,您可以使用本系统的全部功能,例如编辑简历、应聘职位、设 置并查看关注信息等等。 3、在 “我的简历”— “编辑简历”模块中如实、准确填写您的简历信息。 提示: 在 “编辑简历”页面点击左侧项目栏中的信息项,可以直接进入该项目 的编辑界面; 单项简历信息保存成功后,不会因为退出登录、网络中断等原因 丢失。 4、提交您的简历后,您才能完成职位投报操作。 提示: 提交您的简历时,系统会对您的必填信息进行完整性、规范性校验。如 系统提示简历填写不符合要求,请根据提示内容返回简历编辑界面进行修改;简 历提交后将无法编辑简历信息,如需修改简历信息,请在“简历编辑”页面通过 修改简历操作,将简历置为 “未提交”状态。 5、搜索您感兴趣的职位,选择您希望参加的笔试类别,拟应聘的工作地点,并 就近选择考试地点,点击 “我要应聘”按钮完成职位投报。 提示:您可以通过四种方式查找职位:一是在报名首页“总行招聘项目”或“分 行招聘项目”栏目中点击查看招聘事项下;二是通过报名首页左侧“快速查询” 栏目,查找招聘事项; 三是在报名首页 “区域招聘信息”栏目中点击您关注的 招聘机构查看招聘事项; 四是在 “信息查询”模块直接检索正在报名中的具体 职位。 6、请在 “我的应聘”- “已投报的职位”模块中查看您已投报的职位状态,确认 应聘操作已经完成。 提示:在“我的应聘”栏目,您还可以查看我们发送给你的站内通知信或者准考 证信息。 中国农业银行自1951年成立以来,先后经历了国家专业银行、国有独资商 业银行和国有控股商业银行等不同发展阶段,2009年整体改制为股份有限公司, 2010年分别在上海证券交易所和香港联合交易所挂牌上市,完成了向公众持股 银行的跨越。 中国农业银行致力于建设成为国际一流大型现代商业银行,依托23,638个 境内分支机构、16家境外机构以及50万名员工,凭借全面的业务组合、庞大的 分销网络和领先的技术平台,充分发挥城乡联动的独特优势,向全球广大客户提 供全面、优质、高效的金融服务。2014年,中国农业银行在美国 《财富》杂志 全球500强排名中位列第47位;在英国 《银行家》杂志全球银行1,000强排名 中,以一级资本排名计位列第9位,国内银行排名第3位;并多次被中国银行业 协会、亚洲银行家等机构授予“最具创新力的中国公司”、“亚洲最佳管理金融 机构”、“亚洲最佳管理金融机构”、“最佳 ‘三农’服务银行”、“最佳公司 治理奖”、 “亚洲最佳社会责任银行”等荣誉称号。 青年员工是农行事业的希望与未来!中国农业银行秉承“德才兼备、以德为 本,尚贤用能、绩效为先”的人才理念,实施人才强行战略,将青年员工视为宝 贵财富,为青年员工成长成才开拓广阔舞台。农业银行积极创造条件,鼓励青年 员工从基层做起,把所学知识融入全行的经营发展和金融服务,提高能力、开阔 眼界、锤炼品质,通过实践不断丰富和完善自己,为未来职业发展和实现人生价 值打下坚实基础。 中国农业银行通过校园招聘广纳英才,培养专业管理人才。前程锦绣催奋进, 建功立业正当时。欢迎有抱负、有理想、有激情的有志青年加入农业银行,与我 们共同成长,共创辉煌! 农业银行笔试历年真题精选: 56.技术壁垒是商品进口国在实施贸易进口管制时,通过颁布法律、法令、条例、 规定、建立技术标准、认证制度、卫生检验检疫制度、检验程序以及包装、规格 标签和标准等,提高对进口产品的技术要求,增加进口难度,最终达到限制进口、 保障国家安全、保护消费者利益和保持国际收支平衡的目的非关税壁垒。 以下属于技术壁垒的是: A.乙国政府认为,甲国在乙国的纺织品价格过低,已经使本国纺织品行业受到实 质损害,于是对甲国纺织品实施反倾销调查,由此甲国纺织品的出口受到限制

文档评论(0)

专注于电脑软件的下载与安装,各种疑难问题的解决,office办公软件的咨询,文档格式转换,音视频下载等等,欢迎各位咨询!

1亿VIP精品文档

相关文档