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- 2018-11-08 发布于广东
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关于发展农村培训机构的设想
笔者从近年来农村剩余劳动力增多的现 状,作了一个发展农村培训机构的设想,并从培训机 构的设施、师资、培养策略和就业指导方面谈了自己 的几点看法,也从侧面说明了此机构的可行性。
关键词:农村培训机构设想设施师资培养策略就 业指导
自改革开放和中国入世以来,我国的经济进入了 一个持续、高速发展的阶段,我国人民尤其是农村人 民的物质生活水平有了很大的提高。随着温饱问题的 解决,人们对精神文化生活的需求开始逐渐增长。但 是,由于我国现在严峻的就业形势和农村人民相对较 低的就业技能的因素,使得农村剩余劳动力增多不少, 而且有继续增加的趋势。作为乡镇文化服务中心的一 名工作人员,我认为发展农村培训机构是满足人民日 益增长的精神文化生活需求和增加农村人口再就业, 将农村的人口压力转变为人力资源优势的好办法。现 提出笔者对建立农村培训机构的几点设想,希望能对 缓解当前农村人口压力的现状有所帮助。
一、 设施方面
一般的培训机构都有自己固定的地方和配套的设 施,但是我认为我们的农村培训机构可以不必循规蹈 矩的随波逐流,我们可以采取流动和固定相结合的培 训方式,根据某期学员的具体情况来定究竟是在哪里 上课。如果这一期的学员都是一个村或者隔壁村的, 我们就可以到离所有学员最近的村上去授课。总之, 利用一切可以利用的便利条件。比如说我们要讲解一 些关于农机培训方面的,我们可
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