关于对城市中心区实施分类考核工作调查问卷整理汇总情况的报告(同名4849)　.docVIP

关于对城市中心区实施分类考核工作调查问卷整理汇总情况的报告 市委组织部： 按照市委组织部要求，我区区委书记、区长、分管干 部工作的副书记、分管经济和社会发展工作的副书记、常 务副区长、组织部长分别就问卷内容提出了意见和建议， 现整理汇总如下： 一、关于现行考核体系中的不足 当前，随着形势的发展，城市中心区和县(市)的区 域特点和地域差别逐渐加大，如何按照科学发展观的要求， 坚持以人为本，实现地区经济和社会事业全面、协调、可 持续发展，是各区、县面临的共同课题，也是干部考核工 作面临的一个重大课题。从整体上看，现行考核体系中主 要存在着以下两点不足： 一是考核指标的针对性不强，对经济和社会发展的导 向作用不够明显。现行的区、县统一的考核指标，无法体 现城市中心区和县市的区域特点和地域差别以及发展规划 和工作重点，考核指标设置的针对性不强，因而对各区、 县经济和社岱(17)沟闹傅夹圆磺浚？己说牡枷蜃饔貌还幻飨 浴?/SPAN〉 二是考核评价方式方法有待进一步改进。目前，考核 还主要是沿袭传统方法，用听汇报、看统计报表、群众测 评打分和个别座谈等方法进行，模式比较单一；同时，在 进行评价时应当对显绩与潜绩进行深入分析，避免可能出 现的“重视眼前结果、忽视长远发展、重视完成硬指标、 忽视软环境建设”的现象。 基于上述认识，我区认为按照科学发展观的要求，设 置科学合理的考核指标体系，进一