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目前高校宿舍存在的问题及相关对策
从不同文献、资料中找到的有关宿舍管理存在的问题,以及相关的建议对策。
一
(一)高校宿舍存在的问题
1、宿舍安全问题。
公寓管理层对安全工作的正确认识和重视程度,是实行宿舍规范管理和有效管理的前提,但现实是许多高校的管理层对安全工作没有给予足够的重视,安全制度落实不到位,后勤管理部门与学工、保卫部门权责不分、关系不顺。后勤部门主要负责学生宿舍的修建、环境卫生、日常安全管理等工作,学工部门主要是学生的具体管理工作,而保卫部门仅仅负责对学生宿舍的安全检查工作,无形中将安全防范工作排斥于学生宿舍之外。虽然每个学校的后勤部门都会对宿舍定期进行安全检查,但由于检查人员素质的良莠不齐,在检查过程中不深入、不细致,对存在的不安全因素不能及时发现和予以清除,或者检查好之后就把检查结果通报给各院系,从此就撒手不管;学工部门也会不定期组织学生工作者,这种办法可以使辅导员第一时间掌握学生状况,虽然检查后效果明显,但由于没有长效机制因此效果并不持久;而保卫部门也仅仅在有人检举揭发之后至现场查看,最后怎么处理仍是丢给警方或各院系,从而造成宿舍管理工作中后勤部门只管建好宿舍楼,搞搞学生宿舍楼的卫生,看看宿舍楼的门;学工部门只管学生有得住;保卫部门只管案发后协助公安机关查查案的尴尬局面。长期的实践证明,这样的分工格局是不合理的,实际上使学生宿舍成为一个个个都管,个个都不管的近似于被人遗忘的角落。
2、生命财产安全问题。
高校扩招后,住宿人数日益增加、要求不断提高与宿舍资源不足的矛盾日益突出,主要表现为宿舍用房不足、格局不规范、布局不合理、设计不科学、设施不配套等,客观条件的不足为宿舍安全隐患提供了存在的土壤。更为严重的是,当今大学生的安全意识普遍较为薄弱,如学生无视宿舍安全管理规定,在公寓使用违章电器,乱拉电线,使用蜡烛、酒精炉、乱扔烟头、将伪劣电插座、充电器放置在床上、被子下面等等,这些违章行为极易发生火灾,一旦安全事故发生,许多学生束手无策,致使后果更加严重;另一方面学生自我安全保护意识不强,在宿舍内,手机、钱包、MP3等贵重物品随手乱放,衣柜常开,出门不上锁,特别是夏天无论宿舍有没有人都不关门,造成内盗现象时有发生。甚至部分家庭经济条件好的学生,发现自己的钱或东西不见了,不以为然也不报告,给不法分子以可乘之机,更是造成了许多安全隐患。
3、心理不健康问题。
当代大学生中独生子女占相当的比例,他们在家庭中独特的地位和优越感形成向集体生活过度的困难,加之大学生政治上不过硬,思想上不成熟,心理上情绪化,生活方式随意性大的特点,出现了攀比心强、就业压力大、失恋等各种心理健康问题,造成某些性格偏移的学生与宿舍其他成员之间不和睦,互不理睬,对宿舍没有归属感,遇事走极端,不是懦弱无助就是过于霸道,对于是非的界限不清晰,对于违纪违法的现象不批评不帮助,相互袒护。当心理极度不平衡时更是会出现偷用偷藏偷扔他人物品,毁坏公共财物,或形成小帮派攻击他人,恶言相讥,甚者造成打架斗殴。特别是近年来,大学生上当受骗、轻生的现象也时有发生。因此,学生心灵的脆弱,自律能力的欠缺也是造成高校宿舍安全隐患的一大因素。
(二)问题的解决方案
1、更新完善学生宿舍相关设施,推行规范化宿舍管理
首先,高校应积极采取措施,筹备经费,不断更新完善学生宿舍硬件服务设施,对不适应的学生宿舍供电电网进行改造,增设先进的供电管理系统,如果使用违章电器,该宿舍则立即断电,从而达到有效控制随意用电的目的。同时配备各种消防用品、开设安全通道等。在有条件的情况下,应在学生宿舍增设自动报警设施,以此为构建安全和谐的学生宿舍提供基本保障。
其次,健全学生宿舍安全管理规章制度,加强制度的管理与执行。制度是管理的标尺,完善的制度是做好各项管理的基础,例如:严格的门卫制度(学生凭证出入,不同的楼栋制定不同的出入牌,严格的来访登记及出入物品的检查登记制度等);责任追究制度及奖惩制度等等,规范化管理,以制度管人。同时选派责任心强、有耐心、懂管理并具有一定管理经验的人员从事学生宿舍管理工作。通过各种培训加强在岗人员的思想政治、文化知识和业务能力的高素质学生宿舍管理队伍,明确宿舍管理员安全防范的职责,实行岗位责任制,完善工作考核标准。使宿舍管理人员树立“警钟常鸣,安全第一”的警觉意识,“未雨绸缪,见微知著”的预见意识,“责任重于泰山”的安全意识,以管理者、教育者、服务者三重身份面对学生。各院系做好辅导员进公寓工作,做到“同住、知情、关心、引导”,多多参加学生的各种会议和活动,利用晚上休息时间与学生广泛交谈,把思想工作和制度建设与提高后勤保障能力相结合,切实协调后勤、保卫
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