新任主管的角色转变-修改版 [兼容模式].pdfVIP

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  • 2018-11-17 发布于湖北
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新任主管的角色转变-修改版 [兼容模式].pdf

新任主管的角色转变-修改版 [兼容模式]

目目 录录 什么是管理 基层主管在管理中的角色 实现员工到主管的转变 目目 录录 什么是管理 基层主管在管理中的角色 实现员工到主管的转变 什么是管理 ?? •管理是一项独特的工作 (职业)。 •所谓管理:是指获取、分配并且利用多种重要资源的 活动过程,其目的是实现一个组织的目标。 一个组织所必需要的重要资源之一就是员工,管 理者要花费大部分精力来计划、组织、调配、激励并 且控制这些员工的工作。然而,在管理者和他们的员 工间的一个明显的差别就是管理者只是指挥员工们工 作而不是亲自去完成工作。 管理的含义 • Manage = Man + age 管理即人的成长 有效地调动和运用各种资源来达到企业的目标有效地调动和运用各种资源来达到企业的目标 管理的有效性 投入产出比 效率 速度:进展时间 效果 需求符合度 在做事方向正确的前提下,以尽可能小的代价, 尽可能快的速度

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