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长江大学工程技术学院 《国际企业经营与管理概论》 结课报告 系 部 管理系 专 业 班 级 市销61301 学 生 姓 名 刘仁泽 学 生 序 号 17 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc420677837 一、Google公司简介 PAGEREF _Toc420677837 \h II HYPERLINK \l _Toc420677838 二、Google 企业文化 PAGEREF _Toc420677838 \h II HYPERLINK \l _Toc420677839 三、Google的价值观 PAGEREF _Toc420677839 \h II HYPERLINK \l _Toc420677840 四、Google公司人力资源管理的特点 PAGEREF _Toc420677840 \h 1 HYPERLINK \l _Toc420677841 （一）Google公司人力资源管理与核心能力 PAGEREF _Toc420677841 \h 1 HYPERLINK \l _Toc420677842 （二）Google公司人力资源战略规划 PAGEREF _Toc420677842 \h 1 HYPERLINK \l _Toc420677843 （三）Google公司职位分享与职位评价 PAGEREF _Toc420677843 \h 2 HYPERLINK \l _Toc420677844 （四）Google公司企业绩效管理及薪酬管理 PAGEREF _Toc420677844 \h 2 HYPERLINK \l _Toc420677845 （五）Google公司人力资源外包 PAGEREF _Toc420677845 \h 2 HYPERLINK \l _Toc420677846 五、Google公司人力资源管理的问题 PAGEREF _Toc420677846 \h 3 HYPERLINK \l _Toc420677847 （一）Google触及个人隐私 PAGEREF _Toc420677847 \h 3 HYPERLINK \l _Toc420677848 （二）Google遭遇中国本土 PAGEREF _Toc420677848 \h 3 HYPERLINK \l _Toc420677849 六、Google公司人力资源管理的借鉴 PAGEREF _Toc420677849 \h 4 HYPERLINK \l _Toc420677850 七、结 论 PAGEREF _Toc420677850 \h 5 HYPERLINK \l _Toc420677851 参考文献 PAGEREF _Toc420677851 \h 5 一、Google公司简介 Google是一家美国上市公司（公有股份公司），于1998年9月7 日以私有股份公司的形式创立，以设计并管理一个互联网搜索引擎。Google网站于1999年下半年启动；2004年8月19日,Google公司的股票在纳斯达克上市,成为公有股份公司。Google公司的总部称作“Googleplex”，它位于加利福尼亚山景城。Google目前被认为是全球规模最大的搜索引擎，它提供了简单易用的免费服务。“不作恶（Don’t be evil）”是谷歌公司的一项非正式的公司口号，最早是由Gmail服务创始人在一次会议中提出。 目前，Google公司旗下的业务种类繁多，主要分为四大类： 搜索类产品是Google的主要产品，包括网页搜索、视频搜索、地图搜索等； 网络应用产品主要是注入Google talk、Gmail、Google chrome 等； 手机系统产品是Google新推出的手机系统Android； 盈利产品Google Adwords 是关键字搜索广告。 二、Google 企业文化 尽管自 1998 年创立以来，Google 的规模已经扩大了很多，但他们仍坚持营造一种小公司的氛围。午餐的时候，几乎所有人都在公司的餐厅随意就座用餐，与各个不同部门的同事一起愉快地畅谈。Google 秉承一贯的创新理念，而这有赖于每位员工都能够毫无顾忌地交流想法和观点。这就意味着每个员工都是功不可没的贡献者，而且每个人都要在公司身兼数职。他们聘用员工的准则非常包容，注重能力胜于经验。他们在全球各地均设有办事处，员工使用的语言高达数十种，从土耳其语到泰卢固语，包罗甚广。这样形成的团队反映了 Google 为全球用户服务的理念。工作之余，Google 员工会投身于各种趣味活动中，比如自行车越野、品酒、飞行以及飞盘游戏等。 三、Google的价值观 Google 创始人之一