《职业装设计》-课件.pptVIP

职业服装设计 一、职业装 (一)、职业装的功能需要 1、生理的需要——表现在服装的卫生性能上。如透气、吸湿、防寒保暖等。 2、安全的需要——表现在服装的牢固度、耐腐、抗侵害度与便于活动等方面。 3、精神的需要——反映一个企业、团体的精神理念，增强团队的凝聚力；反映企业、团体的性质和经济实力，体现经营和服务理念，使消费者和顾客产生信赖感和依靠感。 4、秩序的需要——区别不同的企业和企业、团队和团队之间；同时表明同一个企业和团队的不同职员的服务范围、职责权限和工作岗位。 (二)、职业装的分类 1、从功能角度区分—— 　（1）、防护类：抗辐射、耐温耐腐服、抗菌防尘服等； 　（2）、标志类：各种制服、礼服、民俗服、历史服等。 　 2、从行业角度区分—— 　（1）、航空业—地勤作业装、管理人员装、边防装、航姐装、空警装。 　（2）、交通运输业—a、铁路运输---乘务员、乘警、地勤。b、地铁。c、公交。d、出租的士。e、高速公路 　（3）、制造业—a、汽车船舶制造业。b、生物制药业。c、纺织服装业。d、烟草、糖酒、食品类业。e、造纸、制币业。f、电气、电表。g、冶金、炼铜、炼铁业 　（4）、采油采矿业—a、油田开发。b、化工冶炼。c、开矿、采矿。 　（5）、百货零售业—a、百货商店。b、批发市场。c、综合性购物中心。 　（6）、宾馆餐馆服务业—a、宾馆。b、餐厅。c、饭店。d、娱乐中