首席信息官相关知识探析.ppt

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首席信息官相关知识探析

   错误的技术路线和产品选型往往会给组织带来巨大的置换成本,甚至是灾难性的后果,所以对技术的全面理解和把握是CIO做好本职工作的基本要求。    CIO对整个IT技术横向面的了解比对某个技术的纵向精通要重要得多。不同的系统,其技术特点和功能千差万别, CIO很难对所有的系统和工具都能全面了解,更不用说精通。但是,CIO必须对自己所在行业的技术应用有一个深入的了解,特别是一些主要管理软件在行业中的应用。同时CIO还需要关注最新的IT技术和新技术的应用。   在技术产品上,如果组织采用的是自行开发模式,CIO可以了解和应用软件开发的成熟度模型,实现对软件开发和维护的过程监控。如果组织是直接采购或外包,CIO可以了解和应用软件获取的成熟度模型,实现对软件采购和分包的过程监控。 深耕流程 修炼业务水平 CIO知识分享 王 伟 2010-10-26 Chief Innovation Officer首席创新官 Chief Inspector Officer首席检查官 今天我们所讲的CIO是 Chief Information Officer 首次提出CIO概念的不是信息界,而是工商企业界。1981年,《信息资源管理:80年代的机会和战略》中首先给CIO下了一个明确的定义:“CIO是负责制定公司的信息政策、标准、程序的方法,并对全公司的信息资源进行管理和控制的高级行政管理人员。” 这个信息是广义的,既可以指运营数据,也可以指各种运营文件信息,包括已有的和潜在的。而管理 这些信息,应该是指管理信息的整个生命周期,从其产生、传递、分析、存储到最后删除。而信息技术或信息系统,只是用来管理整个信息生命周期的一个工具。所以,CIO的工作点,应该是如何管理信息,而不是管理信息技术或信息系统。 非IT背景人员能否胜任CIO? 民生银行的董事长董文标曾经说过,他的CIO甚至可以不懂IT。此另类的讲话,引起很大反响,议论纷纷。但细究其本,其实董文标言下之意就是“不管黑猫、白猫,能抓老鼠就是好猫”。也即不管是正宗IT专业出身的,还是非IT的理工科类、经济管理类出身的CIO,只要他能高效经济推动企业信息化进程、为企业带来确实的业务成长和利润增长,就是好的CIO。正所谓“英雄不问出处”。   不同规模企业,不同生产管理流程,不同IT建设目标,不同企业文化,需要角色不同的CIO。有的企业需要技术强的CIO,有的企业需要管理经验丰富、有高超沟通协调技巧的CIO,有的企业需要有战略目光、整合信息战略能力的CIO,但不管怎么样, “复合型人才就是最好的‘猫’”。在许多企业,CIO作为中高级管理层的一员被赋予了很多重要职责,技术、管理和业务是CIO必不可少的三大知识体系。 管 理 业务 技 术 CIO   不少企业ERP建设,不仅没有促进企业的发展,反而成了企业的一种障碍,关键就是在ERP建设中,未能与企业的业务流程结合起来,得不到企业上下层的支持。而有过信息化实践经验的CIO的最大工作体会就是上任何一项IT项目的难点其实不在于技术方案,而关键是怎样完善企业管理流程、如何做好企业上下层思想沟通与支持的问题。   因此CIO不仅要具有坚实的技术背景,而且必须擅长商业、财务、领导艺术、组织与文化等技能,树立业务与商业概念,掌握高超的沟通协调技巧,能够带领企业IT团队,还要能高瞻远瞩地整合信息战略和业务战略,全面顺利推进企业信息化战略。因此,一个国家、一个企业的信息化建设,需要张良、韩信型的技术将官,更需要象刘邦这样能将管理、业务、技术三者融于一体的IT设计师、舵手。   企业信息化建设内围包括企业的研发、生产、计划、营销、市场、物流等核心业务流程,外围包括企业的愿景、发展目标、价值观等企业文化范畴,由业务部门或管理部门出身的人来做CIO,从某种战略意义而讲,会更合适、实效。因为企业信息化建设最重要的任务是高效运作人力资源管理、财务管理、组织结构、行政程序等基础资源,充分让人与人融合、人与物融合、人与技术融合,而此显然熟悉集团业务、管理构架的经理人在这方面更占优势。   至于企业为了达到某种目标,具体应采用什么样的技术实现、技术间的优劣等细节问题,完全可以交给IT部门专业的技术人员去解决,或者利用某些外部资源来做,如外包。而若CIO老带着技术的眼镜看公司方方面面,以技术自居,以技术治IT,常会看不到真正的管理需求、业务需求,对营销、客户需求等商业的概念也会了解不足,企业信息化解决方案或不对位,或南辕北辄,或成了“跛脚”。 即使某个CIO曾经是多么杰出的技术专才,如果CIO的职位做久了,很多技术细节也会慢慢地变得陌生起来,何况如今技术日新月异,更新升级非常快。   其实对于底层的IT技术细

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