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校学生会办公室面试稿 　　篇一：学生会办公室面试 　　学生会办公室纳新面试及笔试题  　　靳颉  　　公室招新干事，看重的就是考察新生对一件事物的耐心、态度和认真程度。问题本身不代表什么，重要的是新生对待问题的心态。  　　面试：  　　1.自我简介一分钟!  　　2.你初中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？  　　（看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力）  　　3.你想要入办公室，你奶奶知道了，但她不知道什么是办公室，不知道你为什么要去，你怎么解释给你的奶奶听? （实际问题是：你对办公室的理解和认识？你进办公室的目的是什么？）  　　（宗旨当然是全心全意的为同学服务，并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高，同时看这位同学的回答是不是很做作、虚假。看是否有培养和发展的潜力，面对工作的琐碎繁多，是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑！能否独立开展团会的能力，说话表述有没有抓住重点。办公室是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入办公室可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现自我的不足，提高自己充实自己！）  　　4.如果你进了办公室，怎么处理好学习和工作，干部与老师，干部与学生的关系？  　　5.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！  　　6一场长跑比赛中，原先倒数第二的你，经过努力你超过了一个，那么你是第几名？  　　7 能力和热情，请问你更看重哪一个？为什么？  　　8你怎么协调各个部之间的关系?  　　9你哪方面比较擅长？你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？  　　10在办公室里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待？  　　11你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现这样的人，你如何处理？  　　12谈谈大学你有什么目标，什么计划？（考察学生做事的目标感）  　　13.如果你现在是一名办公室干部，当你发现办公室内部出现你无法接受的事情，你将如何处理，并且如何将你所发现的问题汇报给你的上级？若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班（系）同学，你又会怎样解决？ 　　篇二：学生会面试之各部门招新第一轮面试题目 　　办公室室招新第一轮面试试题  　　1. 请简单自我介绍一下。  　　2. 请用三个词概括你的性格特点。  　　3. 你为什么来参加校学生会的招新？  　　4. 与周围人相比，你觉得自己竞选的优势是什么？  　　5. 你的劣势是什么，怎么降低劣势在工作中的影响？  　　6. 你还参加其它组织的招新了吗？  　　7. 在你心中，我们部门是怎样的一个部门？是什么让你选择办公室？  　　8. 你能大致地说说本部门的职能吗？  　　9. 你觉得在本部门需要具备什么样的能力？（你认为做一名事最需要的品质或素质是什么？）  　　10. 被分配到一项自己从未做过又丝毫不了解的，或者是自己不喜欢做的任务时，你会怎么做？（如果我们分配给你的工作不是你喜欢做的，那你会怎么对待？）  　　12. 你觉得自己能在学生会能收获什么？你又能给这个组织或部门奉献什么呢？如果你被聘为干事，你最希望得到哪方面的能力与锻炼？  　　13. 我看到你的第二志愿是XX部门，简单说一下两个部门能给你带来什么不一样的成长？  　　14. 在递交这份报名表之前你做过准备吗？具体谈谈。 　　15.如果今天我们选择了你，你认为我们选择你的首要因素是什么？是你的什么地方打动了我们？ 　　16. 此次招新是由办公室组织统筹的，请你站在应聘者的立场来谈谈你对此次招新的印象，尤其是此次招新的缺点。  　　17. 你对我们有什么疑问吗？ 　　人力资源中心第一轮面试试题 　　一、请简单自我介绍一下。  　　二、以前有过学生工作经历吗？请简单说说。  　　三、你认为做学生工作最需要的品质或素质是什么？  　　四、你觉得自己竞选的优势是什么？请用几个简单的词形容一下自己的性格。  　　五、在你心中，人力资源中心是怎样的一个部门？为什么会选择人力资源中心？  　　六、.是否还参加了其他学生组织的招新，如果有，觉得学生会和其他组织有什么不同点。  　　七、当工作和其他事情（如学习、活动等）发生冲突时，你会怎么办？  　　八、你觉得自己能在学生会收获什么（如果你成为一名干事，想得到哪些方面的能力锻炼），你又能给这个组织奉献什么呢？  　　九、被分配一项你从未做过又丝毫不了解的任务时，你会怎么做？如果被分配的任务是你不喜欢的，你会怎么做？  　　十、如果一段时间之后，你发现自己不喜欢这些工作，你会怎样做？ 十一、最后，你还有什么问题问我们吗？  　　生活权益部第一轮面试题