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怎样的简历设计最让人记住
怎样的简历设计最让人记住
篇一:如何写一份让人过目不忘的简历 如何写一份让人过目不忘的简历? 一年前,心中最NB的简历是这样的:本人学识渊博经验丰富代码风骚效率恐怖熟练掌握各种框架深山苦练二十余年一天只睡四小时电话通知出BUG秒登VPN千里之外定位问题瞬息之间修复上线身体强 壮健步如飞可连续编程100小时不吃饭不休息不喝水上至带项目出方案下至盗帐号威胁产品经理什么都能干泡面热水已备好学校不支持编程已辍学家人不支持编程 已断绝关系备用电源百兆光纤永不断电。 现在话未必多,但一定要让人印象深刻,就算不是很厉害,也可以用比喻拟人借代夸张排比,让自己看起来很厉害,这有十招,送你。 1、如果你身高只有165cm,大可写成178cm,有人追问你就说,多那截是我的自尊心. 2、如果你有男朋友又不想让人知道,轻松回避,本人没有性生活,到哪都是新生活。 3、如果你想营造一种不好惹的印象,在紧急联系人栏上分别写下这几个名字,孙红雷、黄秋生、任达华、吴镇宇。 4、如果你想营造一种朝气蓬勃的感觉,只需打开火星文转换器,甡萿眞奇妙,甴伱呿創慥,伱哭咜乜哭,伱笶咜乜笶。 5、如果你想让HR在简历潮里一眼发现你,1.请使用QQ邮箱,2.修改邮箱昵称,比如“给我一片蓝天一轮初升的太阳”,“我们还能不能再见面我在佛前苦苦求了几千年”,“就算是一卷厕纸都有它的用处”,“99%的中国人都看过的人生真相”。 6、如果你想体现自己真的很独特,可以在个人特长上多花点心思,一个职位来了八十多个学生会主席太可疑,贵校的学生会头衔都是阿里巴巴批发的吗,但是如果你说,在肯德基买杯摩卡可以自拍一下午不重样,酒品超棒一瓶五粮液下肚开车红灯绝不闯,曾荣获“那包薯片不是我偷吃的”全校辩论大赛冠军,这就显得既真实,又难忘啦。 7、作为一个社会个体,也要谨记单丝不成线独木不成林,和大牌企业扯上点关系有益无害,比如参加网红抽奖活动中过一箱小浣熊干脆面,参加朋友圈点赞送红包,购买康师傅饮料获赠“再来一瓶”奖品无数。 8、如果你觉得仅仅写工作能力不足以代表你,还可以加些日常,比如本人动作敏捷伶俐,200个人的大群只要有红包,包包都能抢到绝无失手,眼疾手快,用过都说妙。 9、如果你觉得以上太正能量,亦可用阿姆斯特朗回旋加速喷气式着重介绍杀伤力,XX年离职原因:XX公司倒闭,XX年离职原因:XX公司倒闭,XX年离职原因:老板带着小姨子跑了,是为将竞争对手逼上绝路的最佳利器。 10、如果你长得好看,就算什么都不填只放照片,也已经成功了一半。 篇二:制作最好个人简历的独家方法 制作最好个人简历的独家方法 首先请各位明白一点,没有一个固定的范本或格式是所谓最好的简历,每个人都有自己的特点和自己的想法,建议你在写简历之前,仔细地考虑一下你要如何向用人单位推销你自己。而且在写简历时,牢牢记住一个中心问题,那就是…… 简历的基本内容:(在简历的正文之前,首先写出你所应聘的是什么职位,这样做通常会非常受招聘主管的欢迎) 1)个人基本资料 切记简单,只写出必需的信息即可,籍贯、身高、体重、婚否等可以不必写出。 2)教育背景 最好采取倒叙,突出重点。在学校教育之外接受的相关培训也应写出。 3)工作经历 a主要突出在大学阶段所担任的社会工作和职务,参加或组织过的重要活动,突出自己在活动中的作用。 b在各种实习机会中所承担的具体工作; c兼职、实习中参加过的培训可以作为卖点写进简历。 d个人能力 如英语、计算机等方面的能力,能力描述应紧紧围绕你所应聘的职位,尽可能使你的专长、兴趣与你所谋求的职位特点、要求相吻合。 好简历的三个原则: 一份好的求职简历,一定要达到这样的效果: 1.使阅读者能够快速检索出有用的信息; 2.最大程度地给予阅读者这样一个信息:你适合这个职位! 因此,一定要把握住以下几个基本原则: 原则一:一定要有针对性招聘经理最关心的是应聘者是否具备与招聘职位相应的资格,也就是应聘者是否能胜任拟聘的工作,因此,应聘者不论是在写自己的经历,还是在写自我评价,一定要紧紧抓住所应聘的职位和你所应聘的公司来写,无关的信息可以完全略去。因为招聘经理只对与职位有关的信息感兴趣,对无关的信息则毫不关心,过多的无关信息甚至会导致招聘经理对整份简历的“抛弃”。 原则二:要突出“经历”用人单位最关心的是应聘者的经历,因为招聘主管可以从一个人的经历中看出他的经验、能力和发展潜力。经历包括教育经历和工作经历,不必写出全部经历,但最近的、重要的、与所应聘职位相关的经历一定要写出
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