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- 2018-11-23 发布于江苏
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公司安全管理部工作总结及安全生产工作重点
公司安全管理部工作总结及安全生产工作重点
2010年,在全体员工的不懈努力下,公司连续实现了第二个安全生产自然年。年度内杜绝了重伤及以上人身伤害事故,有5个月实现了“零伤害”,月均负伤率0.13‰;质量标准化基础工作得到进一步加强,达到了一级标准,实现了建矿以来安全最好年。
回顾过去一年的安全工作,主要有以下几个方面:
一、严格安全考核规定,促进行为规范
安全管理部在过去的一年里严格执行《2010年安全考核规定及办法》,按照单位、部门以及岗位的安全职责,实施量化考核,引导员工树立只有实现安全生产才能实现工资收入的最大化的意识,使员工清楚地认识到,个人的工资收入与单位的安全状况,与个人的安全行为紧密相关,从而促进了员工自觉规范安全行为,落实本职责任。
2010年在安全工资考核中,节余安全工资约1624424万元;查处“三违”568人次,“三违”罚款121300元,“三违”连带罚款31580元;准军事化行为训练罚款37370元;2010年公司共发生轻伤事故8人次,其中掘进二区发生4起,开二区发生2起,综一队发生1起,洗煤厂发生1起,事故累计罚款226694元。
二、推进专业管理,狠抓隐患治理
公司自年初开始就从系统安全、本质化安全入手,强化专业管
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