2018年新员工财务制度培训教育的，2013年暑期.pptVIP

财务部执行的会计制度 财务部门在处理各项经济业务时，都严格受控各项管理制度，包括国家和学校等各项规章制度，并接受国家审计部门和学校审计部门的监督。 具体财务制度包括内容较多，涉及面也很广，鉴于时间关系本次培训仅介绍日常工作中经常发生、与员工密切相关的两个制度：预算管理制度、差旅费报销制度和报账规定。 * iuoui 财务部执行的会计制度 预算管理制度：主要是费用和支出项目预算。其主要特点: ①任何一项费用和支出项目都必须有预算。 ②不同的费用和支出项目有不同的预算项目制约，不得擅自拆借。 ③预算事先申请审批，不得先执行再预算。 * iuoui 财务部执行的会计制度 预算管理制度：主要是费用和支出项目预算。其主要特点: ④预算分级管理，各部门均设有预算管理人员负责本部门预算管理工作。 ⑤预算执行情况按部门即时反馈，授权人员可以通过财务信息化平台查询。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ①乘坐交通工具标准 项目等级标准 职务 火车 轮船 飞机 其他交通工具 （不包括出租小汽车） 校级领导、正高职人员 所有列车（含高铁及动车二等座） 二等舱位 经济舱位 按实报销 其余人员 三等舱位 禁止乘坐 按实报销 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ①乘坐交通工具标准 校级领导及正高职人员出差，因工作需要，随行一人可以乘坐飞机、火车软卧和轮船二等舱。 未按规定乘坐交通工具的，超支部分自理。 车票报销应为实名制，不得以其他人员替代，火车订票及异地取票手续费均按5元/张报销，超出部分自理。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ②出差人员的交通补助费标准 出差人员的交通补助费标准每人20元/天（包含市区公交、城际公交、轻轨、地铁等交通工具）。 学校或相关单位提供交通工具的，不再发放交通补助费。 到外地参加会议的人员和在外地短期培训或学习的人员，主办单位统一安排食宿的，只报销往返各一天的交通补助费。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ③关于出租车乘坐报销按以下规定办理： 除主管部门（比如教育部、省教育厅等）或与校方有密切合作单位的主要负责人的迎接送往，经事先请示校级领导批准后可以报销出租车费用。个人擅自搭乘出租车不予报销。 凡享受出租车报销者，不再享受当天的交通补助。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ④出差人员的伙食补助费标准 出差地在河南省外的，不分途中和住宿，每人补助30元/天；前往北京、上海、天津、重庆、广州、深圳、珠海、厦门、海口、三亚、青海、西藏等地出差的，按实际住宿天数，每人补助50元/天。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ④出差人员的伙食补助费标准 出差地在河南省内郑州市区以外的，不分途中和住勤，补助每人20元/天。 在郑州市区（含新郑）出差不能回校就餐者，补助误餐费每人8元/天。 教职工出差由接待单位或会议主办单位免费提供伙食费的，不再享受伙食补助。 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ⑤出差人员住宿补助标准： 职务或职称 县级市 地级市 省会 特殊地区 校级领导及正高职称 200.00 220.00 260.00 300.00 专业学院、机关处室及副高职称 180.00 200.00 220.00 260.00 各单位主管及系主任 160.00 180.00 200.00 220.00 一般职员及普通教师 140.00 160.00 180.00 200.00 * iuoui 财务部执行的会计制度 差旅费报销规定： ⑤出差人员住宿补助标准： 特殊地区主要指北京、上海、天津、重庆、广州、深圳、珠海、厦门、海口、三亚、西藏、青海等城市和地区。台湾、香港、澳门等地适用《临时出境或出国管理办法》。 为节约经费，除校级领导外，凡同性两人出差，住宿补助标准一律减按60%执行。 * iuoui ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm ljklj nbbbm 新员工财务制度培训 2013年暑