2018年物业公司工作计划4篇.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2018年物业公司工作计划4篇

2018年物业公司工作计划4篇   (一)继续加强客户服务水平和服务质量,业主满意率达到85%左右。   (二)进一步提高物业收费水平,确保收费率达到80%左右。   (三)加强部门培训工作,确保客服员业务水平有显著提高。   (四)完善客服制度和流程,部门基本实现制度化管理。   (五)密切配合各部门工作,及时、妥善处理业主纠纷和意见、建议。   (六)加强保洁外包管理工作,做到有检查、有考核,不断提高服务质量。   回顾,工作中充满了艰辛与坎坷,却收获了成长与成绩,展望明年,迎接我们的是机遇和挑战。为此,客服部全体员工在明年的工作中将继续团结一致、齐心协力的去实现部门目标,为公司发展贡献一份力量。   1、 狠抓团队的内部建设,工作纪律。   2、 定期思想交流总结。   3、 建立经理信箱,接受各员工建议,更好的为业主服务。   4、 完善管理制度,根据工作标准,拟定操作标准。   5、 人员的招聘、培训。   6、 楼宇的验收内容、实地的考察学习。   7、 交房工作的准备、实施。   8、 空置单位的管理及代租代售业务。   9、 完善业主档案。   10、 费用的收取及催缴。   11、 处理业主投诉咨询问题及跟进工作,建立回访制度。   12、 组织学习培训,提高员工的工作水平、服务质量。   13、 定期走访,征求业主意见,不断提高服务质量。   14、 组织开展社区文化活动及业主联谊活动。   15、 负责办理入住、验房,交房、装修的全部手续。   16、 签订物业服务合同、装修协议等文书。   17、 根据业主要求开展其他有偿服务。   18、 监督检查各部门的服务质量,对不合格的服务及时进行整改。   19、 定期召开各部门服务质量评定会,不断提高服务质量。   20、 领导交办的其他工作。 物业公司财务工作计划2018年物业公司工作计划(2)   在年度工作基础上,切实认真做好本职工作。为能更好地、顺利地开展下一年的工作,现计划如下:   一、对二期业主入伙资料的整理,及时收取相关入伙费用;   二、对一期业主下一年物管费用的及时追缴,保证款项及时入库;   三、对其他各项应收款及时追缴,费用及时收取存入银行;   四、每月定期清理合同及协议,对未公务员之家收取费用及时追缴;   五、坚决坚持财务手续,严格审核算,对不符手续的发票绝不付款;   六、监督收银员收银工作,保证款项相符,及时入库;   七、协助收银员做好业主二次供水费用的计算及收取;   八、加强学习专业知识,提高自身服务水平和素质,更好地服务业主;   九、协助其他部门做好各相关工作。 物业公司客服工作计划范文2018年物业公司工作计划(3)   物业公司客服工作计划范文:   (一)继续加强客户服务水平和服务质量,业主满意率达到85%左右。   (二)进一步提高物业收费水平,确保收费率达到80%左右。   (三)加强部门培训工作,确保客服员业务水平有显著提高。   (四)完善客服制度和流程,部门基本实现制度化管理。   (五)密切配合各部门工作,及时、妥善处理业主纠纷和意见、建议。   (六)加强保洁外包管理工作,做到有检查、有考核,不断提高服务质量。   回顾xx年,工作中充满了艰辛与坎坷,却收获了成长与成绩,展望明年,迎接我们的是机遇和挑战。为此,客服部全体员工在明年的工作中将继续团结一致、齐心协力的去实现部门目标,为公司发展贡献一份力量。   1、 狠抓团队的内部建设,工作纪律。   2、 定期思想交流总结。   3、 建立经理信箱,接受各员工建议,更好的为业主服务。   4、 完善管理制度,根据工作标准,拟定操作标准。   5、 人员的招聘、培训。   6、 楼宇的验收内容、实地的考察学习。   7、 交房工作的准备、实施。   8、 空置单位的管理及代租代售业务。   9、 完善业主档案。   10、 费用的收取及催缴。   11、 处理业主投诉咨询问题及跟进工作,建立回访制度。   12、 组织学习培训,提高员工的工作水平、服务质量。   13、 定期走访,征求业主意见,不断提高服务质量。   14、 组织开展社区文化活动及业主联谊活动。   15、 负责办理入住、验房,交房、装修的全部手续。   16、 签订物业服务合同、装修协议等文书。   17、 根据业主要求开展其他有偿服务。   18、 监督检查各部门的服务质量,对不合格的服务及时进行整改。   19、 定期召开各部门服务质量评定会,不断提高服务质量。   20、 领导交办的其他工作。 物业公司客服部工作计划模板2018年物业公司工作计划(4)   随着公司的脚步迈入新的一年,客服部总体的工作目标已由打好基础转变到完善制度,深入发展的阶段,我部的工作也必须更上一个

文档评论(0)

gz2018gz + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档