成都市涉外公共管理服务创新尝试.docVIP

成都市涉外公共管理服务创新尝试 　　一座国际化的城市，必定是一座不同国籍人员大量聚集、高度流动且文化包容、生活便利、机会众多的城市。纽约、东京、北京、上海等城市，都具备这些特征。 　　2012年，成都提出建设国际化城市的宏伟目标。成都的国际化进程，集中表现为外籍人士尤其是高端人才高速增长、加快融入。据统计，目前以投资、就业、留学、考察、旅游、生活、探亲等各种目的在蓉停留的境外人员逾60万人，常年居留的外国人超过1.6万，且呈逐年增长态势。在蓉外国人中，按国籍排名人数最多的分别是美国、韩国、加拿大、印度、英国；从事工作岗位最多的行业分别是教育、制造业、信息咨询、计算机应用和餐饮；从年龄分布看，23―45岁的青壮年占总人数的55%。外籍人士已经成为推动成都经济社会发展的一个重要人群，正发挥着越来越大的作用。 　　2016年初，为营造良好的国际化工作居住氛围，吸引更多外籍人才来蓉创业生活，增强外籍人才认同感、融入感，成都市政府启动外籍人士“家在成都”工程建设工作，由成都市外事部门负责牵头，整合全市 24个部门的涉外管理服务工作。“家在成都”工程得到市委市政府的高度重视，被纳入2016至2018年《政府工作报告》。 　　建立涉外管理服务体系， 　　助力城市国际化建设 　　外籍人士“家在成都”工程包含“政府公共信息发布工作、涉外公共服务保障工作、涉外公共服务提升工作”三大板块，