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劳动人事争议仲裁常用表格76
劳动人事争议仲裁常用表格
1、劳动人事争议仲裁申请书
2、法定代表人身份证明书
3、授权委托书
4、答辩书
5、推荐代表人申请书
6、证人到庭作证申请书
7、撤回仲裁申请书
8、先予执行申请书
9、举证通知书
劳动人事争议仲裁申请书
申请人： 性别： 民族： 户口性质：
出生年月： 住址：
邮编： 电话：
被申请人： 性质：
住所地： 邮编：
法定代表人（或主要负责人）： 职务： 电话：
被申请人： 性质：
住所地： 邮编：
法定代表人（或主要负责人）： 职务： 电话：
第三人： 性质：
住所地： 邮编：
法定代表人（或主要负责人）： 职务： 电话：
请求事项：
事实与理由：
此 致
扬州市劳动人事争议仲裁委员会
申请人： （签名或盖章）
年 月 日
附：本申请书副本 份。
注：1、申请书应用钢笔、毛笔书写或打印。
2、申请书副本份数，应按被申请人、第三人人数提交。
3、请求事项应简明扼要地写明具体、明确的要求。
4、事实与理由部分页面不够使用时，可用同样大小纸张续加中页。
5、当事人为自然人的，应写明姓名、性别、民族、户口性质、出生年月日、住址、确认有效的通讯住址和邮编、电话等；当事人为用人单位的，应写明单位名称、性质、住所地、确认有效的通讯地址和邮编、电话、法定代表人（或主要负责人）姓名、职务等。
法定代表人（或主要负责人）
身 份 证 明 书
同志，性别 ，现任我单位 职务，为我单位法定代表人（或主要负责人）。
特此证明。
（盖单位公章）
二Ｏ 年 月 日
附：法定代表人（或主要负责人）情况：
住 址：
身份证号：
联系电话：
注：企业、事业单位、机关、团体的主要（行政）负责人为本单位的法
定代表人（或主要负责人）。
授 权 委 托 书
扬州市劳动人事争议仲裁委员会：
你委受理 诉我（单位）的劳动人事争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我（单位）的代理人：
（1）姓名： 性别：
身份证号： 工作单位：
职务： 电话：
与委托人关系：
（2）姓名： 性别：
身份证号： 工作单位：
职务： 电话：
与委托人关系：
委托事项和权限为下列第 项：
一、一般权限：代为参与仲裁，代签仲裁文书。
二、特别授权：除有一般权限外，还有权代为承认、放弃、变更、增加仲裁请求，进行和解、调解，提起反申请等。
委 托 人： （签名或盖章）
受委托人： （签名或盖章）
二Ｏ 年 月 日
注：1.本委托书一式二份，一份提交给劳动人事争议仲裁委员会，一份
交受委托人。
2.委托人员为用人单位的，须加盖公章。
3.受委托人为律师（或基层法律服务工作者）的，须出示相关执业证书。
答 辩 书
答辩人（名称或姓名）：
地（住）址：
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