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... ... 企业员工手册范本 第一部分 公司的经营理念 　　 HYPERLINK /zhuanti/kehu.htm \t _blank 客户　客户的满意与成功是度量我们工作成绩最重要的标尺 　　员工　是公司最重要的财富，员工素质及专业知识水平的提高就是公司财富的增长，员工的福利待遇及生活水平是公司经营业绩的具体体现 　　 HYPERLINK /zhuanti/chanpin.htm \t _blank 产品　不断 HYPERLINK /ad/chanpin.htm \t _blank 创新的产品是公司发展的轨迹 　　质量　产品及服务质量是公司发展的生命线 　　品牌　是公司产品及服务的一面明镜 　　市场　寻找、开拓最适合我们的市场并力争取得最高占有率 　　管理　一切经营活动的基本方针，高科技、专业化、集团化、国际化 第二部分 人事政策 　　2-1 员工 HYPERLINK /zhuanti/zhaopin.htm \t _blank 招聘和录用 　　　2-1-1 招聘和录用条件 　　　　　- 根据本公司特点，按工作能力、业务水平、敬业精神择优 　　　　　- 所招员工须通过专业知识及技能的测试（根据需要选择口头或书面两种方式） 　　　2-1-2 招聘程序 　　根据公司发展需要，由部门经理提交用人方案由人事部转总经理批复决定 　　　*　人事部通过各大院校及人才中心或其他渠道为部门