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- 2018-12-18 发布于贵州
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某信用社主任个人述职报告
某信用社主任个人述职报告
我叫***,现年**岁,大专文化程度。原任xx信用社分管外勤的副主任,XX年5月始任**信用社主任。自被聘任**信用社主任以来,能够认真贯彻落实上级有关金融政策方针,努力实践三个代表重要思想,团结、带领一班人,艰苦创业,锐意开拓,取得了经济效益和社会效益的双丰收。工作中,能够认真执行有关财务管理规定,履行节约、勤俭办社;处处率先垂范,廉洁勤政,务实开拓,具备了与专业技术职务相当的学识水平和业务能力,先后在省级以上报刊发表宣传报道稿件数十篇。所负责的**信用社XX年度被联社授予“先进集体”、“宣传报道先进单位”等荣誉称号。现就自受聘特别是任**信用社以来的工作情况述职如下: 一、提出“存款立社、服务兴社”的经营理念,努力夯实资金实力? 为保持**信用社的稳健发展势头,我积极带领全社干部职工解放思想,大胆实施创新经营。在存款工作中,克服种种预想不到的困难, 抢抓有利时机,完善存款考核办法,积极协调多方关系,牢固树立“存款兴社”的思想和阵地意识,坚持发扬“三勤四上门”的优良传统,千方百计筹措资金。自去年以来,我针对存款不上则降的实际情况, 及时召开职工会议,找问题、查原因, 制定出强有力的奖罚措施,在职员工自办存款余额外勤必须达到50万元, 内勤人员必须达到40万元, 对客户经理年底存款余额达不到30万元的,一律取消客户经理资格。 在严格的考核制约
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