- 0
- 0
- 约小于1千字
- 约 5页
- 2019-01-13 发布于山东
- 举报
135天津办主任.doc
.海量管理资源下载,
精品讲座下载网: .海量管理资源下载,40000多讲培训视频,最新最全!
山西金晖煤焦化工有限公司
二○○四年员工考核手册
部 门:销售部
岗 位:天津办主任
考核者:销售部部长
员工姓名:
天津办主任职务说明书
一、职位基础资料
岗位名称:天津办主任
职位级别:
岗位定员:1
直接上级:销售部部长
直接下级:天津办办事员、天津办会计、天津办仓库主任
职位摘要:负责公司销售部天津办事处的工作
工作环境:正常工作环境;
工作时间:以正常工作时间为主;
工作协作关系:
内部:销售部、办事处人员;
外部:客户、港口。
岗位职责:
负责仓库的一切管理工作;
搞好市场调研,定期将焦炭价格、市场行情,装船数量等情况,上报领导;
负责做好财务的结算;
负责做好仓库的接出库工作;
负责组织办事处人员学习培训;
完成领导交办的其它业务。
二、岗位职权
1.人权
⑴ 有权对所属人员的调配,奖惩提出意见
2.财权
3.事权
有权对天津办的工作提出合理的建议;
有权对违反管理制度的事项提出批评。
三、岗位责任:
对焦炭价格,入库、出库数据的准确性和及时性负责;
对焦炭的亏吨负责;
对焦炭的存储安全负责。
四、任职资格:
大专以上学历;
3年以上相关工作经历;
具有较强的解决问题能力和执行能力;
思维清晰、有条理;有较强的原则性和实事求是的工作作风;
年龄:25岁以上
原创力文档

文档评论(0)