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- 2019-01-04 发布于浙江
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河南省2016年安全工程安全生产法:单位与劳动者不得解除劳动合同试题
河南省2016年安全工程师安全生产法:单位与劳动者不得解除劳动合同试题
一、单项选择题(共 25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意)
1、在行政处罚的过程中,必须给予行政相对人__的权利和途径。
A.经济救济
B.媒体救济
C.物质救济
D.法律救济
2、某烟花爆竹生产企业2008年销售收入5000万元,提取安全生产费用总计50万元。根据有关规定,安全生产监督管理部门会同财政部门责令其__。
A.限期改正,予以处罚
B.限期改正,予以警告
C.限期清退,不予处罚
D.限期改正,适当处罚
3、下列不属于安全预评价结论的内容的是__。
A.简要列出主要风险
B.明确职工应对风险的能力
C.明确评价对象潜在的风险
D.明确应重视的安全对策措施建议
4、安全标准是规范市场准入的__条件。
A.主要
B.重要
C.基础
D.必要
5、某单位采暖锅炉发生爆炸,调查人员经过分析,认为该起事故的发生有如下几个可能,一是炉膛爆炸Xl、二是超压爆炸x2、三是锅炉严重缺水突然加水爆炸X3。该起锅炉爆炸事故的结构函数是__。
A.T=X1.X2.X1
B.T=X1+X2+X3
C.r= X1.X2+X3
D.r= X1+X2.X3
6、属地为主强调__的思想和以现场应急、现场指挥为主的原则。
A.第一反应
B.重视管理
C.服从指挥
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