人才评价指标的国际比较.PDFVIP

第31 卷 第12 期　　　　　　　　　　　全球科技经济瞭望　　　　　　　　　　　Vol.31 No.12 2016 年12月　　 　　　Global Science, Technology and Economy Outlook　　 　　　Dec.2016 人才评价指标的国际比较 黄园淅 （中国科协创新战略研究院，北京 100863） 摘 要 当前国际竞争的实质是人才的竞争。世界许多国家（地区）和机构通过制定不同的人才评价指 ： 标和指数，反映国家或地区人才能力的变化状况，并以此展开国际比较。本文在比较全球人力资本指 数、全球人才指数、全球人才竞争力指数、全球领导力与人才指数四个有关人才评价指标的基础上，从 不同指标的关注点、数据来源和指标体系设计三个方面进行分析，结合不同指标体系下中国表现的变化， 从不同角度思考人才培养、成长和开发的共性规律，为我国人才方面的研究和实践提供借鉴。 关键词 人才指数；人才评价指标体系；国际比较；人才竞争 ： 中图分类号 文献标识码 A