在全省煤矿安全培训会议的讲话PPT.pptVIP

那么，以上这些知识的来源，在正常情况下，就是源于教育培训，因此，对培训机构和教师就必须有合法、合情、合理的基本要求标准。否则，这个机构就不合格，这个机构的教师也不会完全合格，因为不可能有合格的培训质量，距培训的目标效果相差太远。对这个问题，请大家应注意六点： 1、培训应与安全生产技术紧密结合。理性地说，煤矿安全，核心就是向技术要安全，否则，反映的不仅是一个企业、一个产业或一个行业落后，重要的是一切生产活动不可能有安全保障，即便在某一个阶段或时期实现了安全生产，那是属于没有根基的安全生产，都是短命的。这一技术保安真理任何人不容置疑。 因为支撑安全生产的技术工作，尤其是不断更新换代的安全生产技术，是靠人来研究发明、掌握使用。我省煤矿目前80%多集约化生产难度大的矿井， 79%多的瓦斯、煤尘和煤层自燃发火威胁矿井、34%多的水害威胁矿井和5%左右的大地压、高地温、冲击地压矿井，煤层赋存条件差，系统复杂的矿井等等，这些特殊并且诸多的自然灾害因素，仅靠管理和制度不可能解决根本问题，需要有先进的技术与装备来支撑，通过减头、减面、减少生产系统环节，来实现减人提效，解决安全最根本问题，这也是消除重特大事故源头预防工作的一部分。 这一切都需要专业人才来指导、应用和操作。为什么发达国家的煤矿安全好，关键是有人才，有懂技术会操作的现场应用人才。发达国家具有高等学历的专业技术人才，已占从业人数