办公空间设计原则.pptVIP

办公空间专题设计;课题一 办公空间的环境规划与设计（共24学时）;; 项目一：办公空间设计的功能及分类; 1.建筑空间的再创造原则 2.功能性原则 3.“人的主体性”和“环境的整体性”原则; 人们的生活方式能在室内空间艺术中得到体现和满足，是展现室内空间文化价值的前提。;课题一 办公空间的环境规划与设计 ;课题一 办公空间的环境规划与设计 ;2.功能性原则;课题一 办公空间的环境规划与设计 ; 空间是与功能有直接联系的形式要素，它的大小差别是功能对于空间量的规定性反映；形状的差别是功能对于空间形的规定性的反映。; 人的主体性体现在三个方面: 第一是多元化 强调最大限度地满足各种人的多元化审美趣味的审美需要。;课题一 办公空间的环境规划与设计 ; 办公空间设计，是多种个体文化因素在特定的室内环境中互动而成的，具有新的整体功能的宏观结构，并有其相对的独立性。对办公空间环境的整体性把握是设计的一个关键因素。;课题一 办公空间的环境规划与设计 ;2.功能区域的安排： 要符合工作和使用的方便。从业务的角度考虑，通常平面的布局顺序应是门厅—接待—洽谈—工作区—领导办公区—会议室--休息区。此外每个工作程序还有相关的功能区域支持。; ;课题一 办公空间的环境规划与设计 ;休闲区与走廊;4.各区域设计侧重点A、门厅 处于整个办公空间的最重要的位置，是给客人第一印象的地方。重点设计，精心装修，平均花费较高。面积要适度，在门厅范围内，可根据需要在合适的位置设置接待秘书台和等待的休息区，还可以安排一些园林绿化小品和装饰品陈列区。;B、接待室 是洽谈、等待的地方，也是展示产品和宣传单位形象的场所，设计应有特色，面积不宜过大，家具可使用沙发、茶几组合。要预留陈列柜、摆设镜框和宣传品的位置。;C、工作室 即员工办公室，根据工作需要和部门人数，并参考建筑结构而设定面积和位置，要注意与整体风格的协调。;D、管理人员办公室 通常为部门主管而设，一般靠近所辖的部门员工，可独立或半独立空间安排。陈设一般有办公台???、文件柜外，还设有接待谈话的椅子，还可增设茶几等设施;E 、领导办公室 通常分高级领导和副职领导办公室，两者在装修档次上是有区别的，办公室应选通风、采光条件较好，方便工作的位置。面积要宽敞，家具型号较大，办公椅后面可设装饰柜或书柜，增加文化气氛和豪华感。办公台前通常有接待洽谈椅。地方较大的还可以增设带沙发茶几的谈话和休息区。有些还单独设卧室和卫生间。;F、会议室 是用户同客户洽谈和员工开会的地方。如果使用人数在20—30人之内，可用圆形或椭圆形的大会议台形式；如人数较多的会议室，应考虑独立的两人桌，大会议室应设主席台，有些还要具备舞厅功能。;还可增设领导休息室;G、设备与资料室 面积和位置除了要考虑使用功能方便以外，还要考虑保安和保养、维护的要求;H、通道 在平面设计时要尽量减少和缩短通道的长度。主通道宽一般在1800MM以上，次通道也不要低于1200MM。;I 员工休息活动室，不宜过大，也不宜过小。给人以轻松，开放的心情。;课题一 办公空间的环境规划与设计 ;感谢您的关注