北京语言18秋《员工关系管理》作业_1234资料.doc

《员工关系管理》 一 单选题 1 （ ）成立的时间，决定了用人单位与劳动者劳动权利义务开始履行的时间。 合作关系; 劳动关系; 经济关系; 法律关系 满分：42 （）的发展对于改善劳动关系具有相当重要的意义 社会保障制度 科学技术 管理水平 员工素质 满分：43 劳动争议仲裁委员会的组成，采用（ ）的组织原则。 高效性; 三方性; 灵活性; 精简性 满分：44 传统的依赖于信任、忠诚以及工作稳定性的“关系型”心理契约正在被新的“（ ）”心理契约所取代. 经济型; 交易型; 贸易型; 平等型 满分：45 根据对跳槽周期的合理预估，培训协议的