垂直FDI、区位选择与工资差异.pdfVIP

南开经济研究 2009年第6期 NANKAIECoNOMICSTUDIES NO．62009 垂直FDI、区位选择与工资差异 文东伟 冼国明+ 摘要：跨国公司雇佣东道国的劳动力，会直接影响东道国的工资；使用母国的中间 产品，会间接影响母国的工资。本文构建了一个垂直FDI理论模型，模型的推导及数值模拟 结果表明，垂直FDI更容易发生在劳动成本差异大、运输成本低的国家之间。垂直FDI的 增加是否会扩大母国与东道国的工资差距，取决于两国的劳动供给弹性、中间产品生产的 规模经济以及中间产品投入的比重。中国利用FDI的事实，为本文模型的一些结论和命题 提供了证据。 关键词：垂直FDI；区位选择；工资差异；数值模拟 暑l ÷ 一、4l 口 从理论上讲，发展中国家由于熟练劳动，如技术人员、工程师、会计师以及经理人 员等极其缺乏；公共设施和公共制度，如通讯、运输、法律制度等不够完善；市场规模较 小，而跨国公司在该国生产的产品大部分要出口到母国或其他发达国家，这就使得运输 and Markusen， 成本大大提高。因此，跨国公司在发展中国家的直接投资较少(Zhang 极少流人发展中国家，发展中国家利用的FDI主要是资源寻求型或成本节约型的 国吸收的FDI主要来源于我国的港、澳、台地区以及韩国、新加坡、日本等周边经济体， 而欧美等发达国家却极少对中国投资气中国的FDI为什么主要来源于周边新兴的工业 以及韩国、新加坡等亚洲新兴国家成功地推行了制成品出口导向型的经济发展战略，并 度人文社会科学校内文科青年项目(项目号：NKQ07006)的资助。 54 万方数据 2009笠 南开经济研究 第6期 NANKAIECoNoMICSTUDIES NO．62009 完成了工业化进程，劳动力成本迅速上升，发展劳动力密集型产业已无比较优势，但积 累了国际市场营销网络和经验；而中国大陆在1978年实行改革开放的政策，主张发展 对外贸易和利用外部直接投资，实行出口导向型的经济发展战略，同时，中国农村土地 制度改革和城市国有企业改革，使得中国出现了大量的农村剩余劳动力和城镇下岗工 人，大大压低了中国制造业工人的工资水平，并提高了中国劳动力的供给弹性，为亚洲 新兴国家和地区转移其劳动密集型产业或劳动密集型生产环节(如加工、装配等)提供 香港制造业工资水平是中国的27倍左右，而中国台湾地区、韩国、新加坡等国家和地区 的制造业工资水平是中国大陆的40倍左右，日本则更是高达50倍左右气我国的港、澳、 台地区和韩国、新加坡以及日本对中国的FDI，其主要动机不是为了占领中国内地的市 场，而是为了利用中国大陆廉价的劳动力和自然资源，将中国大陆作为其供给本国市场 吸引我国的香港、澳门、台湾地区及韩国、新加坡、日本等中国大陆周边国家或地区对中 国大陆投资的重要原因。然而，这些国家或地区对中国大陆的投资是否会进一步扩大与 中国大陆的工资差距?这是理论研究和经验研究中关注较少的问题。 在理论研究中，跨国公司的水平模型和垂直模型解释了跨国生产活动发生的条件 及其对贸易的影响，然而，这两类模型都没有考察跨国公司活动对国家之间工资差异的 等人的水平跨国公司模型，强调了贸易成本、规模经济以及市场规模等对跨国公司活动 异是国际要素流动的原因，然而他们的模型却没有进一步分析要素流动对要素价格的 家，