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- 2018-12-29 发布于福建
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第3章职饱足业分析
大学生职业生涯发展规划 案例: 刘正是某大学旅游管理专业的学生,别专业的朋友都羡慕他的专业,因为旅游的工作可以让他四处去游览。但是他觉得自己的专业角色很尴尬,专业属于企业管理的二级学科,主修的却是旅游学,毕业后到底是找份有关旅游的工作还是管理的工作?自己在哪方面更有优势……?这些问题让他很是困惑。 第一节 职业概述 职业、工作、技能 《国际标准分类》中所定义的工作是指一个人所要完成的任务和基本职责,它是进行职业分类的一个统计单元。 职业的概念建立在工作的基础上, 职业是指在性质上高度接近的一组工作。也就是说,职业是由若干工作构成的一个集合。 《国际标准职业分类》所定义的技能是指完成给定工作所涉及的任务和职责的能力。它又包含技能水平和技能规范两个方面。技能水平是指与任务和职责的负责程度及范围相关的执行能力;技能规范则是根据工作所涉及的知识领域,使用的工具和设备、加工和使用的材料,以及提供的产品和服务种类来规定的。 专业与职业 专业与职业 第三章 职业分析 第三章 职业分析 第一节 职业概述 职业分类 国外一般将职业分为三类 按脑力劳动和体力劳动划分为白领工作人员和蓝领工作人员 按心理的个别差异分类,分类依据是霍兰德的“人格—职业”类型匹配理论,把人格类型划分为六种:现实性,研究型,艺术型,社会型,企业型和常规型 依据各个职业的主要职责或从事的工作进行分类。
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