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　　 ③维护劳动者权益的途径：劳动者要增强权利意识和法律意识。当权益受到侵害时，可以通过投诉、协商、申请调解、向法院起诉等途径，以合法手段、法定程序，维护自身的正当权益，这是每个劳动者的正确选择。 　　【特别提示】 保障和促进就业是维护劳动者合法权益的重要体现和内容。 考点2 劳动者 （二）新时代的劳动者 1.劳动和就业 （1）劳动的含义及意义：劳动是劳动者的体力和脑力的支出，是 和 的创造活动。劳动创造文明，创造财富，促进人的发展，推动历史前进。劳动是人类文明进步发展的 。 物质财富 精神财富 源泉 （2）劳动光荣：我国劳动者分工不同， 平等，都为社会主义现代化建设作贡献，都应得到承认和尊重。光荣属于劳动者。 地位 教材知识清单 （3）就业的意义：就业是 ，对整个社会生产和发展具有重要意义。 第一，劳动者通过就业取得报酬，从而获得 ，使社会劳动力能够不断再生产。劳动者就业，有利于实现劳动者自身的 ，丰富精神生活，提高精神境界，促进其全面发展。 第二，就业使得 与 相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富。 （4）我国的就业形势：我国的 和 都比较大； 与 的需要不完全适应；劳动力市场 ， 不畅通。因此，我们必须把扩大就业放在经济社会发展的突出位置。 民生之本 生活来源 社会价值 劳动力 生产资料 人口总量 劳动力总量 劳动力素质 社会经济发展 不完善 就业信息 （5）如何解决就业问题 ①从根本上讲， 是解决就业问题的根本途径。 ②从方针上讲，劳动者 ，市场 ，政府 。 ③从国家角度讲，党和政府从人民群众的根本利益出发，把扩大就业放在经济社会发展的 ，实施 就业政策，加强引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善 。 ④从劳动者角度讲，劳动者个人要树立正确 ，坚持 、 、 、多种方式就业的正确的择业观。劳动者还应发扬创业精神，具备创新精神和自主创业能力。 ⑤从企业来讲，要努力 ，增加 。 发展经济 自主择业 调节就业 引导就业 突出位置 积极的 就业结构 就业择业观念 自主择业 竞争就业 职业平等 就业岗位 发展生产 2.维护劳动者权益 （1）原因：实现和维护劳动者合法权益，是 的本质要求，是保障劳动者主人翁地位的 ，是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的 。 （2）内容：劳动者享有的权利： 的权利，取得劳动报酬的权利，休息休假的权利，获得 的权利，接受职业技能培训的权利，享受社会保险和福利的权利，提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 （3）办法：①自觉履行劳动者的义务是获得权益的 。②我国实行劳动合同制度，依法签订 ，是维护劳动者合法权益的重要依据。③当自身合法权益受到侵害时，可以通过 ， ， ，申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。 社会主义制度 前提 保证 平等就业和选择职业 劳动安全 卫生保护 基础 劳动合同 投诉 协商 申请调解 主干梳理 一．劳动与就业 1、劳动 (1)劳动的含义：劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。 (2)劳动的作用： ①劳动者是生产过程的主体，在生产发展中起主导作用。 ②劳动是人类文明进步发展的源泉。 　　2．就业 　　(1)重视就业的原因 主干梳理 　就业对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富 社会 意义 　　阐释 角度 　我国的人口总量和劳动力总量都比较大(整体上供大于求)；劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应(素质偏低)；劳动力市场不健全，就业信息不畅通 总括