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xxxx网络科技股份有限公司经理工作细则 PAGE8 / 9 xxxx网络科技股份有限公司 经理工作细则 2014年11月 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc410048146 第一章 总则 PAGEREF _Toc410048146 \h 1 HYPERLINK \l _Toc410048147 第二章 总经理及其他高级管理人员的任职资格与任免程序 PAGEREF _Toc410048147 \h 1 HYPERLINK \l _Toc410048148 第三章 总经理及其他高级管理人员的职权 PAGEREF _Toc410048148 \h 2 HYPERLINK \l _Toc410048149 第四章 总经理工作机构及工作程序 PAGEREF _Toc410048149 \h 4 HYPERLINK \l _Toc410048150 第五章 总经理及其他高级管理人员的考核及问责 PAGEREF _Toc410048150 \h 6 HYPERLINK \l _Toc410048151 第六章 附则 PAGEREF _Toc410048151 \h 7  第一章 总则 第一条 按照建立现代企业制度的要求， 为进一步完善xxxx网络科技股份有限公司（以下简称“公司”）治理结构，依照《中华人民共和国公司法》和《xxxx网络科技股份有限公司章程》（以下简称“公司章程”）等规定，结合公司实际情况，特制定本细则。 第二条 公司设总经理一名，由董事会聘任或解聘。公司设副总经理一名，由总经理提名，董事会聘任或解聘。副总经理对总经理负责。 第三条 总经理主持公司日常生产经营和管理工作，组织实施本公司董事会决议。 第四条 公司设置财务负责人一名，并根据需要设置副总经理若干名。财务负责人和副总经理的职权范围由董事会批准的公司内部管理机构设置方案确定。 第二章 总经理及其他高级管理人员的任职资格与任免程序 第五条 公司总经理及其他高级管理人员任职应当具备下列条件： （一） 具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营管理能力； （二） 具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统揽全局的能力； （三） 具有一定年限的企业管理经历，精通本行，熟悉多种行业的生产经营业务和掌握国家政策、法律、法规； （四） 有《公司法》第一百四十六条所列情形之一，或被中国证券监督管理委员会确定为市场禁入者，并且尚未被解除的人员，不得担任本公司总经理及其他高级管理人员； （五） 国家公务员不得兼任本公司总经理及其他高级管理人员。 第六条 在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事以外其他职务的人员，不得担任公司的高级管理人员。 第七条 总经理可以在任期届满前提出辞职。有关总经理辞职的具体程序、办法由总经理与公司之间的劳动合同规定。 第八条 公司高级管理人员实行董事会聘任制。 第九条 公司总经理由董事会聘任。总经理每届任期为三年，可连聘连任。 第十条 公司副总经理、财务负责人的聘任或解聘，由总经理提名，董事会以普通决议决定。 第十一条 公司章程关于董事的忠实义务和勤勉义务的规定，同时适用于高级管理人员。 第十二条 未经公司股东大会或董事会授权或批准，总经理及其他高级管理人员不得有下列行为： （一）挪用公司资金； （二）将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储； （三）将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保； （四）与公司订立合同（聘用合同除外）进行交易； （五）利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与公司同类的业务； （六）接受他人与公司交易的佣金归为己有； （七）擅自披露公司秘密，并泄漏在任职期间所获得的涉及公司的机密信（八）与其亲属投资的公司发生经营、借贷、担保等行为； （九）利用内幕信息为自己或他人谋取利益； （十）利用职权收受贿赂或者其他非法收入； （十一）侵占公司财产； （十二）利用其关联关系损害公司利益； （十三）法律、法规及公司章程禁止的其他行为。 第三章 总经理及其他高级管理人员的职权 第十三条 总经理对董事会负责，行使下列职权： （一）主持公司的生产经营管理工作，并向董事会报告工作； （二）组织实施董事会决议、公司年度计划和投资方案： （三）拟订公司内部管理机构设置方案； （四）拟订公司的基本管理制度； （五）制订公司的具体规章； （六）提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人； （七）聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员； （八）拟订公司职工的工资、