第09章 通用工资管理系统.ppt

主要特点： 适用于各企事业单位。 能够管理月工资、日工资、计时工资和计件工资。 主要技术： 数据项属性的标识； 数据项名转换为单元格的相对引用； 用批注表示数据项的计算公式。 9.1 工作簿设计 “月工资”、“日工资”、“计时工资”、“计件工资”四个工作表的结构相同。 设计要点： (1) 背景“白色”，“宋体”、10号字。 (2) 第1行输入工资的各数据项名。 (3) 输入若干行用于测试的数据。 (4) 设置自动筛选功能。 (5) 设置虚线边框。 (6) 标题区背景颜色。 (7) 将光标定位在E2单元格，冻结窗格。 (8) 将公式填写到批注中。 (9) 基本项“黑色”，收入项“绿色”，支出项“红色”，收入合计项为“深绿”色，支出合计项为“深红”色，实发金额项为“蓝色”。 (10) “年月”、“工号”数字作为文本处理。 (11) 最适合的列宽、行高。 9.1 工作簿设计 工作簿的Open事件代码： 创建一个临时自定义工具栏。 上面添加6个按钮“隐藏所选列”、“全部显示”、“数据替换”、“数据统计”、“清统计结果”和“生成工资条”。 工作簿的SheetActivate事件代码： 切换工作表时，将控制自定义工具栏的可见性。 9.2 自定义函数与两个子程序 1. 自定义函数se 个人所得税计算方法： 应纳税额＝(应纳税所得额－扣除标准)×适用税率－速算扣除数 扣除标